Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei s.s.p Wirtschaftsberatung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vorgesetzte zeigen sich in der Regel ansprechbar und offen für Feedback, was zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten gute Möglichkeiten, mich fachlich weiterzuentwickeln. Besonders hervorheben möchte ich die klaren Strukturen und die transparente Kommunikation, die den Arbeitsalltag erleichtern.
Netter Umgang miteinander, es wird auch abteilungsübergreifend bei Problemen geholfen/unterstützt.
Angenehme Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung der Chefs.
Urlaub kann jederzeit kurzfristig beantragt werden (Genehmigung bleibt nie aus). Auf private Termine wird so gut es möglich ist immer Rücksicht genommen. Ja es gibt gewisse Kernarbeitszeiten - ist für mich jedoch völlig normal in einem Unternehmen mit Kundenkontakt.
Das Arbeitsumfeld ist professionell und kollegial, und die Zusammenarbeit im Team funktioniert zuverlässig und wertschätzend.