21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
gebunden an AVR-Tarifen
Gute Verdienstmöglichkeiten und Absicherungen.
Veraltetes Hierarchieverhalten, schlechte Kommunikation mit den Verantwortlichen. Der einzelne Mitarbeiter ist nichts wert.
Bei auftretenden Schwierigkeiten sollten alle Beteiligten gehört werden. Um sich ein aufschlussreiches Bild machen zu können. Führungskräfte benutzen untergeordnete Fachkräfte als Ausreden oder möchten fähige Mitarbeiter loswerden um selbst besser dazustehen. Supervision ist unbedingt erforderlich!
Betriebskindergarten, Jobrad, Kantine mit Front- Cooking, monatl. Mitarbeitersprechstunde bei der Geschäftsführung, Altersvorsorge, Soziale Verantwortung, mobiles Arbeiten,
flex. Arbeitszeiten
Offenen Türen bei Leitungen und Vorgesetzten, kurze Dienstwege.
Tolle Altersvorsorge, die mich nur ein paar Euro im Monat kostet. Jobrad auch vorhanden. ;-)
Offenen Türen bei Leitungen und Vorgesetzten, kurze Dienstwege.
Tolle Altersvorsorge, die mich nur ein paar Euro im Monat kostet. Jobrad auch vorhanden. ;-)
Das TEAM steht zusammen.
Jeder steht für jeden ein.
Offene Ohren für Probleme und gemeinsame Lösungsfindung.
Hier ist ganz viel potential nach oben.
Nicht immer und vor allem nicht überall. Aber wenn man ehrlich ist, wo gibt es das schon. Dies hängt auch stark von jeder einzelnen Persönlichkeit ab.
Hier ist definitiv noch viel Luft nach oben, aber es wird kontinuierlich an der Verbesserung gearbeitet.
Hier könnte es definitiv offener werden, jedoch ist die mangelnde Informationsweitergabe erkannt worden und es wird kontinuierlich daran gearbeitet in die richtige Richtung zu gehen.
Es wird nach Tarif bezahlt.
Langweilig wird es hier nicht
Betriebliche Altersvorsorge
Nicht nur auf Gewinn ausgelegt sein.
Der neue Geschäftsführer bringt frischen Wind. Verlangt viel, bringt uns aber weiter. Vetrauensarbeitszeit. Sicherer Arbeitsplatz
wenn ich was sagen muss: Mehr Parkplätze wären gut
eine Sprechstunde der Geschäftsführung für Mitarbeiter
steigender Anteil an Digitalisierungsmaßnahmen erleichtert die Arbeit. Zusammenarbeit mit der neuen Abteilungsleitung macht viel Spaß
innerhalb der freigemeinnützigen Träger in der Region überdurchschnittlich gut
ich entwickle mich weiter. Wenn ich Weiterbildungswünsche habe, werden diese genehmigt.
AVR inkl. Betrieblicher Altersvorsorge :), Jobrad, Jobticket und viele Ärzte (wenn man mal eine private Frage hat).
kann ich nichts zu sagen (aber es gibt E-Ladesäulen)
ich kann hier nur für meine Abteilung sprechen. Wir stehen zusammen!
alles sehr gut. Habe keine Verbesserungsvorschläge
ich fühle mich gut informiert. Sowohl innerhalb der Abteilung, als auch durch die Geschäftsführung
mir macht die Arbeit Spaß. Ist sehr abwechslungsreich. Und durch den frischen Wind von Außen (neue Abteilungsleitung kommt aus der Privatwirtschaft) modernisieren wir uns auch :)
Interne Kommunikation einführen, Fachwissen anwenden
So verdient kununu Geld.