Arbeitsplatzeinschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat verschiedene Berufsgruppen, wo man sich einbringen kann.
Man hat viele Möglichkeiten um sich weiter zu bilden.
Zusatzrente
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch den Personalstand hat man meiner Meinung, nach zu wenig Anleitung bei der Einarbeitungszeit. Es wird manchmal gerade die Arbeit mit Dokumentation oder Arbeit am Computer zu wenig Zeit zum erklären erbracht, da die Betreuung und Versorgung der Bewohner ja auch gemacht werden muss.
Die Pausen die einem abgezogen werden, kann man gar nicht nehmen, da wir die Aufsichtspflicht für die Bewohner haben. Außerdem darf ich als Arbeitnehmer in der Pause das Gelände verlassen um mein Vesper einzunehmen oder spazieren laufen zu können.
Auch der Wechsel vom Spätdienst in den Frühdienst sind die Pausen zu kurz, was eigentlich gar nicht zulässig ist.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal auf den Wohngruppen, damit man für die Bewohner mehr Zeit zu Verfügung hat.
Hilfsmittel wie zum Beispiel: Aufstehhilfe, Wäschewagen
Medikamente von der Apotheke richten lassen, oder im Dienstplan diese Zeit einplanen, damit man in Ruhe diese richten kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre differenzierte Bewertung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, einige Punkte genauer zu erklären. Gerne würden wir die kritischen Themen (Einarbeitung, Pausen- und Ruhezeiten) direkt mit Ihnen bearbeiten, daher würden wir uns sehr freuen über Ihre Kontaktaufnahme: personalmanagement@sankt-josefshaus.de.