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Marien-Krankenhaus
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kleines Haus im Grünen mit dem Schwerpunkt ATZ

2,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Marien-Krankenhaus Berlin in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Ohne Kommentar

Kollegenzusammenhalt

Könnte manchmal besser sein

Vorgesetztenverhalten

Keine Führungsqualitäten

Kommunikation

Zu wenig, nicht ehrlich


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Mehrfachbewertung

Sterilisationabteilung

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei St. Marien-Krankenhaus Berlin in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

interessanter Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Gehalt

Verbesserungsvorschläge

finanzielle Anpassung der Gehälter wegen der Inflation wäre dringend

Gehalt/Benefits

sehr schlechte Bezahlung


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Bewertung wäre vor 2 Jahren positiver ausgefallen

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Marien-Krankenhaus in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeden einzustellen ( aber da hat der AG heutzutage keine Wahl )

Verbesserungsvorschläge

Sich auf‘s wesentliche konzentrieren, bei der Wahrheit bleiben, Fehler eingestehen

Arbeitsatmosphäre

Je nach dem mit wem man Dienst hat


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Sehr gutes Team

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei St. Marien-Krankenhaus Berlin in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation und Zusamenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nur den niedrigen Gehalt

Arbeitsatmosphäre

Wir verstehen uns mit den Kolleginen und Kollegen sehr gut

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ziemlich niedrig, nur etwas über den gesetzlichen Mindestlohn


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Spannend und neu

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei St. Marien-Krankenhaus in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schnelle Problem Behebung. Das da sein für Arbeitsnehmener. (23 Uhr noch ins Haus kommen , um Gespräche zu führen , wegen ein Vorfall ). Das auf Private Probleme Rücksicht genommen werden ( Kinder , Großeltern oder oder oder ).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation muss noch bissl geübt werden . Neue Kollegen nicht einfach vor ein setzte oder einfach in den Dienstplan schreiben und dem Team nix sagen .

Verbesserungsvorschläge

Fallen mir derzeit keine ein

Arbeitsatmosphäre

In meine Team ist es sehr harmonisch. Probleme werden angesprochen und zusammen bearbeiten. Wenn es Team probleme gibt , wird sofort mit dem Chef geredet oder an die Hausleitung gegangen

Karriere/Weiterbildung

Alles vorhanden . Selbst Therapie boxen.

Kollegenzusammenhalt

Also mein Team ist top . Wir halten immer zusammen .. Probleme werden zusammen besprochen und bearbeitet. Meinungen angehört und akzeptiert und nie kritisiert . Tipps werden angenommen . Aber auch die andern Teams wirkend zusammen halten für dich . Aber die 4 Sterne gibt es leider nur . Weil die Teams war unter einander zusammen halten aber nicht als Haus zusammen halten

Umgang mit älteren Kollegen

Haben Kollegen die gehen nur 40% un die Rente auf zu stokken. Den bleibt selbst der Joker Dienst erspart

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzteb sind alle sehr nett . Schnell in beantworten von fragen oder Behandeln von Problem. Selbst 23 Uhr kommen die noch ins Haus und suchen das Gespräch mit mein wenn es ein Vorfall gab und die sich Sorgen machen um ein .

Kommunikation

Zwar ist die Kommunikation im Team total toll . Jedoch muss sich die Hausleitung noch eine Scheibe abschneiden. Viele Sachen erfahren wir nur über dritte oder über weiter gesagte Sachen . Was schnell zu Fake News führt und Unmut im Team oder Haus . Die aktuellen Veröffentlichungen/ Veränderungen werden auf der Homeseite von uns Zeit nah online gestellt damit wir dies lesen können..aber manche Sachen verschwinden noch unter dem Tisch .

Gehalt/Benefits

Top

Gleichberechtigung

Definitiv vorhanden

Interessante Aufgaben

Bei mir gibt es jeden Tag Abwechslung. Was neues und spannendes . Jeder Pat. Wird auf seine Krankheit behandelt und daher auch bei jeden eine andere Therapie und Ansatz . Liebs


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Sehr guter Arbeitgeber, fair und zuvorkommend

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Marien-Krankenhaus G.m.b.H in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausgeglichenes Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nichts

Verbesserungsvorschläge

Offenere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Grenzt an Mobbing

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei St. Marien-Krankenhaus Berlin in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einfach alles. Erfahrung hat gezeigt Menschen unwürdigend.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mehr fördern. Auf Menschen eingehen

Arbeitsatmosphäre

Naja

Image

Schlecht

Work-Life-Balance

Haha nicht bei Externen

Karriere/Weiterbildung

Schlecht

Gehalt/Benefits

Vollzeitsngestellte arbeiten auf Minijobs neben bei

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll über Müll herstellen, umweltbewusst kennt da keiner

Kollegenzusammenhalt

Leider nur bei Stammpersonal sehr gut Externe werden nicht beachtet.

Umgang mit älteren Kollegen

Naja malochen muss man

Vorgesetztenverhalten

Nie einen Gesehen

Arbeitsbedingungen

Könnte besser sein

Kommunikation

Nur am Tratschen untereinander

Gleichberechtigung

Nicht wenn man kein Gutes Deutsch kann

Interessante Aufgaben

Azubis werden ausgenutzt

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Ich kann keinem dieses Krankenhaus empfehlen sowohl Patienten als auch eventuellen Neuzugängen

1,9
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft bei St. Marien-Krankenhaus G.m.b.H in Ratingen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Schließung

Arbeitsatmosphäre

Alles nichts gönner dort

Karrierechancen

nicht wirklich vorhanden

Arbeitszeiten

Über die wiöl ich erst garnicht reden ich muss am tag länger arbeiten hab aber mehr frei, kann ich mir sonst wo hin stecken

Ausbildungsvergütung

für mich zu wenig aber für die Ausbildung an für sich in Ordnung

Die Ausbilder

Mal gut mal grauenhaft

Spaßfaktor

Vlt 10% meine Ausbildung war in Ordnung

Aufgaben/Tätigkeiten

Man muss halt viel machen worauf andere keine Lust haben

Variation

schon vielfältig

Respekt

ich würde schon gerne keinen geben, denn der ist garnicht vorhanden der Respekt

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Überschrift

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei St. Marien-Krankenhaus Berlin in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Angenehm

3,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Marien-Krankenhaus in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird St. Marien-Krankenhaus durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 83% der Bewertenden würden St. Marien-Krankenhaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich St. Marien-Krankenhaus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.