6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Krisensicherer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Work-Life Balance. Faires Vorgesetztenverhalten. Vielseitige Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe meine Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Alte Hierarchien abschaffen. Das ist nicht mehr zeitgemäß. Siehe andere Behörden, Nutzerorganisationen und die freie Wirtschaft.
Es wird fast alles auf den technischen Sachbearbeiter abgewälzt. Gerade der Bereich Vergaben und Verträge sollte über juristisch ausgebildete bzw. qualifizierte Mitarbeiter abgewickelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut zu empfehlen. Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit viel Verantwortung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klimaschutz hat sehr hohen Stellenwert. Herausfordernder Job. Täglich spannende und neue Aufgaben. Viel Verantwortung! Zunehmend modern. Auch Homeoffice möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strikte Hierarchien die schwer zu durchbrechen sind und immer von der Vorbildung abhängig sind und weniger von der Leistung.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre. Sehr gutes Betriebsklima. Bis jetzt an jeder Stelle hilfsbereite und freundliche Kollegen kennengelernt.
Work-Life-Balance
Zeiterfassung und Zeitausgleich bei Überstunden möglich. 30 Urlaubstage und 24 Gleittage jährlich möglich. Homeoffice und Freistellung bei Kinderbetreuung etc.. Top! Sabbatical und Altersteilzeit bei Bedarf ebenso möglich.
Karriere/Weiterbildung
Klare Kriterien. Nachteil: Feste Hierarchien die schwer zu durchbrechen sind und immer abhängig von Ausbildung, Studium FH oder TU bzw. Bachelor oder Master. Weniger abhängig von der Leistung des einzelnen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ok, nicht überragend. Dafür sicherer Arbeitsplatz mit jeden Tag neuen und spannenden Aufgaben!
In der Regel niedrige Eingruppierung nach Ausbildung oder Studium.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaschutz hat seit einiger Zeit einen sehr hohen Stellenwert bei der Staatsbauverwaltung. Der Fokus geht in die richtige Richtung. Der Staatsbau nimmt hier ganz klar eine Vorbildfunktion ein und plant und baut seine Gebäude und Liegenschaften möglichst ressourcenschonend oder klimaneutral. Beispielsweise oft schon als Passivhaus usw.. Neuanlagen sind effizient und falls überhaupt nötig mit regenerativen Energieträgern zu betreiben. Analgen im Bestand werden mittels Verbrauchs Monitoring überwacht und optimiert und wo möglich durch effiziente Neuanlagen verbessert. Es gilt das Ziel einer klimaneutralen unmittelbaren Staatsverwaltung bis zum Jahr 2030. Dies ist nicht nur eine leere Worthülse sondern wird gelebt. Auch sind die Beamten und Angestellten in der Staatsbauverwaltung davon überzeugt, dass nur dies der richtige Weg ist für eine bessere Zukunft aller.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt. Viel Austausch. Passt!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen. Diese werden geschätzt und gefördert. Auf Ihre Erfahrung wird Wert gelegt.
Vorgesetztenverhalten
Klare Ziele. Unterstützung und Hilfe, sowie immer ein "offenes Ohr". Ermöglicht Homeoffice. Bis jetzt nichts zu beklagen.
Arbeitsbedingungen
Angenehme Arbeitsbedingungen. Meist Doppel- oder Einzelbüros auf dem Stand der Technik.
Kommunikation
Stets gut informiert worden über Neuerungen und Vorschriften. Wöchentliches Abteilungsmeeting etc.
Gleichberechtigung
Absolut. Viele Frauen in Abteilungsleiterpositionen. Kolleginnen und Kollegen gleichermaßen geschätzt und gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Absolut. Keine Langeweile bei rund 850 Gebäuden in 300 Liegenschaften des Freistaates Bayern, des Bundes, der NATO sowie der Kirchen im Rahmen der staatlichen Baupflicht in der Verantwortung des staatlichen Bauamtes Augsburg. Alle bayerischen Bauämter sind zuständig für über 25.000 Gebäude auf rund 5.000 Liegenschaften in Bayern. Neben Museen, Theatern, Schlössern und Kirchen gehören Verwaltungsgebäude, Polizei- und Justizgebäude, Hochschulen, Universitäten, Kliniken und sogar militärische Bauten zum weitgespannten Aufgabengebiet.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gutes Miteinander
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zufriedenheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Planer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Staatliches Bauamt Augsburg durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Staatliches Bauamt Augsburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Staatliches Bauamt Augsburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.