3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Chaorische Zustände
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
schlecht und sehr bedrückend
Image
Wie das sogenannte Gütesiegel zustande kommt, ist nicht nachvollziehbar.
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Glänzt durch Abschirmung
Arbeitsbedingungen
Nur noch Stress
Kommunikation
Keine , die zum Wohl der Arbeitnehmer beiträgt
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Verwaltung im „Neuland“ Seit > als 20 Jahren wird versucht, die Aktenführung auf EDV umzustellen. BER lässt grüßen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Arbeitnehmer (also nicht Beamte) werden inzwischen grundsätzlich mit sachgrundloser Befristung eingestellt
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten mit qualifizierten Personal aus der Wirtschaft besetzt werden
Arbeitsatmosphäre
Im Feudalstil
Image
Von außen betrachtet gut
Work-Life-Balance
Das Papier nicht wert. Deshalb auch gab sich das Land ein eigenes „Gütesiegel“
Karriere/Weiterbildung
Mit dem richtigen Parteibuch möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Der öD hängt immer mehr hinter Wirtschaft her. Gutes Personal springt bei erstbester Gelegenheit ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht feststellbar
Kollegenzusammenhalt
Jeder sucht den Fehler bei anderen, um ihn zu denunzieren
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden angegangen, da sie nicht mehr so leistungsfähig wie jüngere sind
Vorgesetztenverhalten
Wie zu Kaisers Zeitwn
Arbeitsbedingungen
Im Arbeitsschutz mindestens 50 Jahre hintendran
Gleichberechtigung
Auf dem Papier ja. In der Praxis Papier ist schon jetzt absehbar dass Männer in „ Führungspositionen in ca. 10 Jahren absolut in der Minderheit sein werden. Also von einem Extrem in das andere
Interessante Aufgaben
Nein. Absolutes organisatorisches Chaos
Kommunikation
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Absolutes Ausbeuten und Ausnutzen der Arbeitskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter ist man nur eine Nummer. Man hat seine tägliche Arbeit ab zu liefern und das wars. Alles andere ist egal.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal einstellen
Arbeitsbedingungen
Müsste man eigentlich mit null Sternen bewerten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird staatsanwaltschaft durchschnittlich mit 1,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden staatsanwaltschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich staatsanwaltschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.