Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadt Bad Kissingen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Druck und die psychische Belastung beeinflussten meine Freizeit und Gesundheit massiv.
Keine Absprachen, willkürliches Handeln, der Angestellte bleibt im leeren stehen - immer !
Nicht vorhanden, es wird mit allen anderen gesprochen außer mit einem selbst.
Von der "Chefetage" gibt es keine Wertschätzung, max vom direkten Vorgesetzten. Es wird keinen Wert auf längjährige Mitarbeit gelegt. Lieber neue Mitarbeiter im unteren Gehaltslevel eingestellt, als auf die Erfahrung der Älteren zählen.
Im kleinen Team meist gute Zusammenarbeit.
Furchtbar, 100 Prozent Druck und Erwartung ohne Einarbeitung, alte Technik, Aufgaben die überfordern