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Stadt 
Bielefeld
Bewertung

Sekretariat- Schule ist ist kein Job als Schreibkraft, sondern ein Job als Assistentin der Schulleitung.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein Arbeitsplatz ist nicht gefährdet, ich bin sozial gut abgesichert und bin stolz unsere Schule repräsentieren zu dürfen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Solange ich im Unternehmen bin, kämpfen wir für eine bessere Bezahlung. Eine höhere Eingruppierung wird ignoriert

Verbesserungsvorschläge

Die finanzielle Wertschätzung der Arbeit in den Schulsekretariaten sollte angepasst werden

Arbeitsatmosphäre

Ich liebe große Bandbreite meiner Arbeit

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Schulleitung und mir ist sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Meinen Job macht die Atmosphäre in der Schule aus!

Work-Life-Balance

Ich nehme meine Arbeit nicht mit nach Hause (emotional)

Vorgesetztenverhalten

Meine Schulleitung steht immer loyal hinter mir.

Interessante Aufgaben

Umfangreiche Tätigkeit! Eltern/Schüler/Kollegen/Haushalt/…

Gleichberechtigung

Ich fühle mich in meinem Job nicht benachteiligt

Umgang mit älteren Kollegen

Durchweg freundschaftlich und respektvoll

Arbeitsbedingungen

Gut

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für die umfangreiche Arbeit absolut zu gering. Die Sozialleistungen sind okay

Image

Das Image der Schulsekretärin ist nicht gut, da laut Stadt der Job auch von nicht kaufmännisch ausgebildeten Personen ausgeführt werden kann. Das ist nicht hilfreich

Karriere/Weiterbildung

Ohne Ausbildung als Verwaltungsangestellte ist es schwierig


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Sara FleschenbergPersonalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offenen Worte und die Zeit, die Sie sich genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen.

Es freut mich zu lesen, dass Sie Punkte wie Ihre Aufgaben, die Arbeitsatmosphäre und -bedingungen, den Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten so sehr schätzen.

Ich möchte Ihre Kritikpunkte besser verstehen und würde mich freuen, wenn Sie sich dazu per E-Mail oder telefonisch mit mir austauschen könnten (sara.fleschenberg@bielefeld.de; 0521/51-20678). So helfen Sie uns, ggf. eine Veränderung bewirken zu können.

Viele Grüße

Sara Fleschenberg

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