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Eschweiler
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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine Stadtverwaltung auf absteigendem Ast

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oberste Führung und Personalamtsleiter eigenwillig und kaum brauchbar.

Verbesserungsvorschläge

Wahlen abwarten und Personalchef austauschen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber mit Zukunfzsideen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er bewegt sich in eine neue Arbeitswelt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bremser, die möchten das alles bleibt wie es ist und Neuerungen schlecht machen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Personalleitung lässt zu wünschen übrig…

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechter Personalleiter

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleiter und Amtsleiter sind sehr nett aber der Personalleiter entscheidet nur zum Negativen…


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Weder Modern, weder digital noch fortschrittlich und vor allem nichts entscheiden oder sagen.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team in der Abteilung

Verbesserungsvorschläge

Hört mal auf die Arbeiter und trefft Entscheidungen. Alles wird totdiskutiert, darum hängen auch alle Hochwasserprojekte und öffentlich wird das auf Befehl von oben verschwiegen.

Arbeitsatmosphäre

In der eigenen Abteilung ist diese sehr gut, ansonsten sind alle mehr als unzufrieden.

Work-Life-Balance

Es gibt mobile Arbeit, welche von Abteilung zu Abteilung aber unterschiedlich gehandhabt wird. Ab und an gibt es was Obst

Karriere/Weiterbildung

Geld für Weiterbildungen wurde komplett gestrichen

Kollegenzusammenhalt

Wenn das nicht wäre und die "Arbeiter" nicht manchmal eigene Entscheidungen treffen würden, wäre es um Eschweiler noch schlimmer bestellt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt wenige gute. Am schlimmsten ist der Büroleitende Beamte, der Inhalte aus Gesprächen im Haus bei Meetings oder anderen persönlichen Gesprächen weitererzählt. Dieses mehrfach

Arbeitsbedingungen

Um Papier, Stift usw. zu bekommen muss man kämpfen oder bringt das eigene mit.
Die EDV ist in der Abhängigkeit der Regio-IT verfallen, alles was dort gesagt wird muss gemacht werden und wird ausschließlich dort gekauft, auch wenn man es ausschreiben könnte. Die EDV Abteilung ist sehr hilfsbereit und gut, kann aber nur das vorgesetzte verwalten und versuchen Schaden zu begrenzen.

Kommunikation

Abteilungen kommunizieren nicht untereinander, Informationen werden im Rathaus nicht weitergegeben

Interessante Aufgaben

Da man soooooo weit zurück ist mit Technik usw. sind die Aufgaben wie vor 30 Jahren zu erledigen.
Papier, Rundlauf usw.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadt Eschweiler durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Stadt Eschweiler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadt Eschweiler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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