kann man sich sparen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jobticket ist ok. Ansonsten gibt nicht mal kostenlos Wasser.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Strukturen, der OB hält sich für den Tollsten obwohl er intern gerne als Lachnummer gesehen wird. Stellen könnte man mit wirklich Arbeitswilligen und Qualifizierten besetzten, aber die Personalabteilung ist inkompetent und wird es in der derzeitigen Besetzung auch bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Wer richtig Lust auf Arbeit hat ist hier total falsch. Man wird verheizt, am Ende bleiben die Beamten die man nicht kündigen kann. Wer kann sollte lieber woanders arbeiten, besser wird es mit den Jahren nicht.
Arbeitsatmosphäre
jeder arbeitet für sich, das Wort Team ist ein Fremdwort
Image
nach außen evtl gut, innerhalb hört man nur Kritik
Work-Life-Balance
gleitende ARbeitszeit eher nicht. Der OB möchte nicht,das man vor 6:30 arbeitet, egal ob man keinen Kundenkontakt hat. Mittelalter lässt grüßen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde vom Vorgesetzen abgelehnt
Gehalt/Benefits
in der Freien Wirtschaft definitiv besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird nicht getrennt
Kollegenzusammenhalt
kommt bestimmt auf die Abteilung an, aber hier nicht vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich wie Kindergartenkinder
Arbeitsbedingungen
Der gesamte Arbeitsschutz ist eine Lachnummer. die Stelle könnte man einsparen. Nur Gerede und Theoretisches, umgestzt wird gar nichts.
Kommunikation
unwichtiges wird gerne via Just Social kommuniziert, die wirklich wichtigen Dinge weder persönlich noch per Email.
Interessante Aufgaben
Aufgaben die jeder Grundschülter nach kuzer Einarbeitung erledigen kann