Stadt Konstanz Logo

Stadt 
Konstanz
Bewertung

Mehrfachbewertung

Sehr guter Arbeitgeber, mit Schwächen in der internen Kommunikation

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

In unserem Team wird sehr wertschätzend und offen miteinander umgegangen. Auch im Kontakt mit sehr vielen anderen KollegInnen erlebe ich fast ausschließlich tolle Menschen, die Dinge voran bringen wollen.

Image

Ist deutlich besser, als es die Presse immer gerne darstellt. Ein Arbeitgeber der wirklich sehr bemüht ist, damit der Laden läuft und sich Mitarbeitende und Führungskräfte weiterentwickeln können.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Home Office. Mehr braucht es eigentlich nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit einem eigenen Amt für Klimaschutz zeigt die Stadt, dass Umweltbewusstsein nicht nur ein Lippenbekenntnis ist.

Karriere/Weiterbildung

Breites Angebot an internen Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch Aufstiegsqualifikationen werden teilweise bezahlt, wenn sie sich für den Arbeitgeber lohnen. Finde ich fair.

Kollegenzusammenhalt

Einfach klasse. Alle wollen Dinge vorantreiben und sind trotz der manchmal schwierigen Umstände positiv gestimmt.

Vorgesetztenverhalten

In meinem Fall absolut top. Natürlich gibt es in der Stadtverwaltung auch die üblichen Verdächtigen, die schwarzen Schafe. Die sind aber die absolute Ausnahme. Die meisten Vorgesetzten mit denen ich im Austausch bin sind klasse.

Arbeitsbedingungen

Im Öffentlichen Dienst sind die Gelder leider noch knapper als in der Privatwirtschaft. Eine bessere Infrastruktur wäre an manchen Stellen wünschenswert. Im Grunde passt es aber.

Kommunikation

Die einzig wirkliche Schwachstelle der Stadt Konstanz ist die Kommunikation. Oftmals erfährt man Dinge nur über den Flurfunk oder aus der Zeitung. Von der Verwaltungsspitze oder dem OB hört man eigentlich rein gar nix. Es tröpfelt manchmal langsam die Hierarchie runter und kommt irgendwann mal bei jedem an. Direkte Information von ganz oben wäre schön.

Gehalt/Benefits

Gute und faire Bezahlung in meinem Fall. Viele und gute Benefits.

Interessante Aufgaben

Spannendes Aufgabenfeld, dass immer wieder neue Herausforderungen mit sich bringt.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christian	Helmer*, Employer Branding Management
Christian Helmer*Employer Branding Management

Liebe KollegIn,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei der Stadt Konstanz so wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre sowie den Kollegenzusammenhalt so schätzt. Besonders toll ist, dass du die wertschätzende und offene Art im Team hervorhebst und dass alle gemeinsam Dinge vorantreiben wollen.

Auch deine Zufriedenheit mit der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sowie die positiven Erfahrungen mit dem Vorgesetztenverhalten zeigen uns, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind. Dein Lob für unser Engagement im Klimaschutz und die fairen Weiterbildungsmöglichkeiten motiviert uns zusätzlich.

Dein Hinweis zur internen Kommunikation nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass direktere Information von der Verwaltungsspitze wünschenswert wäre und werden schauen, wie wir die Kommunikationswege verbessern können. Dein konstruktives Feedback hilft uns dabei, gezielt an diesen Punkten zu arbeiten.

Falls du weitere Anregungen hast oder dich zu diesem Thema austauschen möchtest, freuen wir uns über den direkten Kontakt.

Grüße aus dem HR-Team.

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.