9 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Bezahlung
Top down Struktur
Stark von oben nach unten strukturiert
Will mehr als es kann
Passt soweit
Geht, muss man sich halt raussuchen
Jeder macht im Prinzip seins
Geht so
Öfters Par ordre de mufti
Angestaubtes Ambiente
Oft im Kreis herum und unvollständig
Geht do
Gute Einzelprojekte
Es werden regelmäßig Umfragen gemacht. Derzeit gibt es einen großen Umwandlungsaufschwung und Veränderungen was ich sehr spannend finde.
Manche Entscheidungen dauern sehr lange. Liegt aber noch an den alten Verwaltungsstrukturen. Ich hoffe diese werden weniger.
Ich bin mehr als zufrieden. Ich komme gern zur Arbeit. Ich fühle mich respektiert und wertgeschätzt.
Verwaltung halt. Aber jung und dynamisch.
Das neue Home-Office Angebot ist top auch Wünsche zu Arbeitszeit bei Teilzeit werden fast immer abgedeckt.
Bei Interesse ist alles möglich
Extra freier Tag zum Geburtstag! Darüber freue ich mich jedes Jahr sehr. Weihnachtsgeld und Leistungsprämie jährlich.
In den meisten findet man tolle, hilfsbereite und freundliche Kollegen.
Respektvoll
Aufgeschlossen, vertrauensvoll und ehrlich.
Manchmal zu wenige Arbeitsplätze aber man kann mit Home-Office ausgleichen. Muss manchmal auch ins Home Office.
Könnte besser sein. Manchmal fehlen Infos bzw. Kommen zu spät.
Bunter Mix aber Trans- Menschen habe ich noch nicht gesehen. Ansonsten ist von allem was dabei. Ich habe auch das Gefühl alle sind willkommen.
Aufgaben und neue Herausforderungen gibt's es genügend. Man kann sich immer mit neuen Ideen einbringen.
Zukunftszugewand, sehr nette Kolleginnen und Kollegen, sehr dynamisch
Im Großen und Ganzen gut
Hohe Arbeitsbelastung, flexible Arbeitszeiten
Radlerbonus, viele fahren Rad, Fair-Trade-Town
Offenheit für ältere Bewerberinnen
Kurze Wege und i.d. Regel gute Ansprechbarkeit, manchmal klarere Struktur wünschenswert
Frauen sind überall vertreten, Verständnis für Care-Anforderungen
Sehr vielfältig und Fachübergreifend
Ich höre von anderen Mitarbeitern viel positives und dieser Arbeitgeber wurde mir im Vorfeld empfohlen
in meinen Augen gegeben durch die allgemeinen Arbeitszeiten, Home Office Möglichkeiten wie auch Gleitzeit...alles natürlich in Abstimmung
Ich denke dies ist gegeben sich intern weiterzuentwickeln oder auch andere Aufgaben zu übernehmen....auch wenn es im öffentlichen Dienst manchmal stur ist mit der Einstufung...
TVÖD...das ist vorher bekannt, auch auf welche Einstufung sich der Mitarbeiter bewirbt...somit kann in der freien Marktwirtschaft viel mehr Gehalt erzielt werden wie aber auch viel weniger...
Ich denke schon, wir achten darauf
Ist gegeben denke ich
Kann ich überhaupt nichts negatives dazu sagen
bis jetzt nur positives mitbekommen
Ich habe schon besseres als auch schlechteres erlebt...daher passt es
Ich denke dies ist gegeben, wie auch in unserer Philosophie verankert
Meine bisherigen Aufgaben würde ich schon als Interessant, Abwechslungsreich und in einem breitem Spektrum sehen
Nichts
Mit ÖPNV nur mühsam zu erreichen, die Anbindungen sind eine Katastrophe.
Mehr Zeit für Einarbeitung, mehr Menschlichkeit, nicht so empfindlich sein bei Kritik. S-Bahn nach Esslingen reaktivieren.
Druck, Neid, Lästereien sind an der Tagesordnung
nicht vorhanden
Gibt es bei dem großen Aufgabenpensum nicht
für Ja-sager
ist TVÖD - könnte besser sein
geht deutlich besser
Unterschiedlich - in den meisten Abteilungen jedoch so gut wie nicht vorhanden
Mein Eindruck war, dass man nur junge (unerfahrene und formbare) Leute möchte, die man dann verheizen kann.
Arroganz herrscht vor
sehr verbesserungswürdig
findet kaum statt.
Wer neu ist wird geschnitten, Einarbeitung findet nicht statt.
Gibt es sicherlich auch woanders
So Fair ich sein möchte und überlege fällt mir hier leider nicht wirklich was ein... Vielleicht wirklich die spannenden Aufgaben etc. Aber auch hier kann ich mich nur wiederholen dass man diese auch bei einer anderen Kommune machen kann.
Ich denke das kam bereits rüber....
Bessere Führungskräfte, Strukturen und Wege ändern/verbessern, Gleichbehandlung und niemanden bevorzugen
Vermulich von Abteilung zu Abteilung bzw. von Fachbereich zu Fachbereich unterschiedlich. Im Großen und Ganzen ist die Mehrheit jedoch genervt von den ,,Strukturen'' und den leeren Versprechungen die gemach werden.
Das was man hier auf Kununu überwiegend liest ist leider Realität. Wenn Sie mental und psychisch gesund bleiben möchten dann arbeiten Sie lieber nicht hier.
Das passt hier garnicht. Auch schwierig sind die ,,tollen'' Angebote wie z.B. ein zusätzlicher freier Tag am Geburstag usw. Diese Überlegungen sind ja schön und gut, bingt aber alles nichts wenn die Arbeit am Arbeitsplatz viel zu viel ist, Strukturen nicht geändert werden wollen, Vorgsetzte enormen Druck ausüben auf ihre Mitarbeiter und hintenrum viel geredet wird.
Am Weiterbildungsprogramm kann man arbeiten. Karriere macht hier ausschließlich jener, welcher sich anpasst und Hierarchien lebt.
Übliche Leistungen des öffentlichen Dienstes. Kann man auch woanders haben. Stellen sind zu gering eingruppiert.
Nicht gut aber auch nicht schlecht.
Auch Abteilungsübergreifend unterschiedlich. In meiner Abteilung jedoch nicht vorhanden. Rückendeckung fehlt komplett. Teilweise wird auch hintenrum viel geredet und vertrauliche Informationen weitergegeben.
Im Großen und Ganzen in Ordnung.
Das Schwierigste an diesem Laden überhaupt. Hierzu fällt mir wirklich nichts mehr ein. Ein Stern ist schon zu viel.....
Die Schreibtischausstattungen sind nicht sonderlich gut. Für das Homeoffice müssen eigene Endgeräte genutzt werden was in meinen Augen ein unding ist.
Ganz schwierig. Es sind irre lange Wege.... Dazu kommt dass hier nach Beurteilungsfehlern kommuniziert wird. Passt jemand nicht ins Klische (Amen sagen und machen) wird ganz anders kommuniziert wie wenn sich jemand anpasst und macht.
Es kommt drauf an wie gut du mit deinem Vorgesetzten bist.
Ja die hat es. Aber diese bekommt man auch bei anderen Kommunen oder Arbeitgebern.
Nix wie weg.
Kleinliche, unfreundliche und verständnislose Auffassung.
Drücken Sie doch mal ein Auge zu.
Unfaire Behandlung der Angestellten und der Bürger. Vertrauensunwürdige Behörde.
Geringwertiges Behördenansehen.
Work and die.
Keine Persönlichkeitsentwicklung.
Hohe Gehälter werden nur an träge Vorgesetzte ausgezahlt.
Wasser predigen und Wein trinken.
Verletzende Direktheit verbunden mit mangelndem wohlwollenden Menschenzusammenhalt.
Keine Wertschätzung und geeignete Förderung.
Überzogene Forderungen und Ziele.
Keine Belüftung, schlechte Beleuchtung und hoher Lärmpegel. Konzentriertes Arbeiten ist nicht möglich.
Unverständliche Verwaltungssprache.
Keine Rücksichtnahme auf behinderte WidereinsteigerInnen.
Hohe Arbeitsbelastung und Bürokratie. Man könnte auch mal Fünf gerade sein lassen.
Gehalt, Zusatzleistungen und Urlaub.
Oben genannte Punkte.
Oben genannte Punkte ändern.
Druck. Konkurrenzdenken. Neid. Missgunst. Mobbing.
Öffentlicher Dienst halt.
Viele Überstunden. Kaum Pausen. Auf Berufstätige mit Familie wird kaum Rücksicht genommen.
Kaum Chancen. Man möchte den Nachwuchs klein halten, könnte zur Konkurrenz werden.
Angemessen für öffentlichen Dienst, nach Tarif.
Vorhanden.
Neue werden durch langjährige Mitarbeiter gemobbt. Es findet keine Einarbeitung statt. Keine Kollegialität.
Werden besser behandelt als neue Mitarbeiter.
Unehrlich und machtbesessen. Inkompetent und unerfahren. Es wird eingeschüchtert und Angst verbreitet.
Könnten besser sein.
Intransparent. Unwichtiges wird übertrieben, um von dem Wichtigen abzulenken. Es wird viel unter den Teppich gekehrt.
Diskriminierung und Ausländerfeindlichkeit. Man muss ins System passen. Andersdenkende werden ausgegrenzt und niedergemacht.
Man könnte mehr machen, wenn man dürfte.
Sichere Gehaltszahlungen während Corona.
Keine Meinung erwünscht. Sehr hierarchisch!
Vorschläge von Mitarbeitern anhören und ernst nehmen.
Unehrliche Kollegen und Vorgesetzte.
Öffentlicher Dienst hat oft einen schlechten Ruf.
Viel Arbeit. Wenig Personal.
Es gibt keine. Das hat aber sicherlich zur Zeit mit Corona zu tun.
An sich okay. Es gibt aber AG, die besser zahlen.
Auf Umwelt wird geachtet. Sozial finde ich den AG nicht.
Kaum. Es kommt aber auf den Vorgesetzten an, der dies fördert bzw. verhindert.
Als neuer Mitarbeiter wurde ich schlechter behandelt.
Negativ.
Negativ.
Ins Gesicht freundlich. Es wird aber hinter dem Rücken schlecht über einen geredet.
Nicht vorhanden.
Die Tätigkeit an sich ist interessant.