Ich fühle mich wohl und komme gerne zur Arbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Personalentwicklung, die unterstützt, wo es möglich ist. Mit dem BEST-Programm (Berufbegleitende Studienförderung) und dem Luna-Stipendium auch tolle individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten neben dem "normalen" Fortbildungsprogramm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterschiede, die zu Teilen zwischen Abteilungen in (finanzieller) Ausstattung gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
- Personen in Elternzeit beim Informationsfluss berücksichtigen
- mehr Berührungsmöglichkeiten von Beschäftigten aus allen Abteilungen schaffen und insbesondere auch für Beschäftigte außerhalb der Kernverwaltung realistisch zugänglich machen.
Kommunikation
Für Personen in Elternzeit besteht noch Luft nach oben im Informationsfluss
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die sehr gute Bewertung! Vielen Dank aber auch für die Hinweise bzw. Verbesserungsvorschläge. Eins aber schon einmal vorab. Wir stehen kurz davon eine Mitarbeitenden-App einzuführen, so dass auch Mitarbeitende in Elternzeit oder ohne PC-Arbeitsplatz auf alle relevanten Informationen aus dem WIR-Portal zugreifen können!
Haben Sie weitere Ideen? Dann lassen Sie uns doch einmal persönlich austauschen. Ich freue mich darauf!