gute interne Vernetzung, gute Einarbeitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
gewährt Freiheit und Selbständigkeit; neue Wege möglich;
zentrale Lage
Verbesserungsvorschläge
eine öffentliche Kaffeemaschine, damit nicht in jedem 2. Büro eine eigene steht;
ansprechenderes Entrée des Hauses (öffentlicher Bereich)
Arbeitsatmosphäre
nett, kollegial, unterstützend und vertrauensvoll
Kollegenzusammenhalt
gute Vernetzung, Offenheit und kollegialer Austausch
Work-Life-Balance
Kann Arbeitszeiten beeinflussen; Gefahr der Mehrarbeit ohne Erfassung
Vorgesetztenverhalten
sehr ruhig, umsichtig, klar, vertrauensvoll, kompetent
Interessante Aufgaben
große Vielfalt in den Themenbereichen; Mitarbeit in Gremien möglich; kann eigene Schwerpunkte wählen; Selbständigkeit wird unterstützt
Gleichberechtigung
Elternzeit wird unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
wertschätzend
Arbeitsbedingungen
gute Hard- und Software; Bürogebäude gut und freundlich ausgestattet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
teils / teils; Heizungsmanagement ausbaufähig; Hitzeproblem im Sommer
Gehalt/Sozialleistungen
Zusatzversorgung; Firmenticket (ÖPNV)
Image
Das Image der Verwaltung ist Resort abhängig
Karriere/Weiterbildung
großzügige Freistellungsregelung (für Vollzeitkräfte); eigenes Gesundheits- und Fortbildungsprogramm
Kommunikation
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Morgen,
vielen Dank für die sehr gute Bewertung und Ihre Ideen! Den Vorschlag der öffentlichen Kaffeemaschine werde ich weiterverfolgen und wir werden diesen im Rahmen des Projektes Tiny House mit aufnehmen! Wie kann aus Ihrer Sicht ein ansprechendes Entrée aussehen? Haben Sie Ideen hierzu, die wir im Projekt Tiny House mit berücksichtigen können? Melden Sie sich gerne hierzu bei mir oder Herrn Schwarz bzw. Frau Kemmerling. Wir freuen uns auf Ihre Vorschläge!