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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 144 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadtwerke Bochum Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 180 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtwerke Bochum Gruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtwerke Bochum Gruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

HR-Team Stadtwerke Bochum Gruppe
HR-Team Stadtwerke Bochum Gruppe

Miteinander: Bei den Stadtwerken Bochum arbeiten wir nicht nur miteinander, wir sind auch füreinander da. Gegenseitige Wertschätzung und ein respektvoller Umgang sind uns wichtig, denn wir sind überzeugt: Nur wenn die Atmosphäre stimmt, können wir dauerhaft einen richtig guten Job machen. Deswegen ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

144 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    74%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    65%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Guter kollegialer Austausch.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr hoch.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr kollegial und auch erfolgsorientiert

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

direkte Kommunikation

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

hoher Zusammenhalt, wird auch gefördert: über Events, VfL-Karten, Betriebs- und Weihnachtsfeiern

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegial freundlich