Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadtwerke Langen die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Eine bereits klare Kommunikation, die funktioniert, aber noch durch mehr Transparenz und einen verbesserten Informationsfluss optimiert werden kann
Ein Zusammenhalt, der von echter gegenseitiger Unterstützung geprägt ist
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Homeoffice-Möglichkeiten, Hybride Arbeitsmodelle, Gesundheitsprogramme, Unterstützung bei Kinderbetreuung
Wertschätzender Führungsstil, Klarheit und Orientierung, Vertraut und fördert Eigenverantwortung
Hohe Aufgabenlast, aber zugleich äußerst interessant und motivierend
Eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, in der jede Stimme dazu ermutigt wird, aktiv mitzugestalten