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Lindau 
(B) 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stadtwerke Lindau (B) die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtwerke Lindau (B)
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtwerke Lindau (B)
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    59%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    55%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

In unserem Unternehmen herrscht eine offene und mittlerweile sehr positive Atmosphäre.

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4,0
KommunikationFührungskraft

Sicher kann man immer noch alles noch etwas besser gestalten, dass jedoch in solch einem dialogischen Miteinander Kommunikation in alle Richtungen gelebt wird habe ich in keinem meiner vorherigen Beschäftigungsverhältnissen erlebt… und das waren schon einige !

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Abteilungsübergreifend werden kontinuierlich die Früchte der vielfältigen Programme immer stärker und positiv spürbar.

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4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Keine Beanstandung und in den allermeisten Fällen sehr klar, direkt und dennoch fair.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die Vielfalt der Produkte und Verantwortlichkeiten ist m.E. immens und spannend.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Werkzeuge von Hilti und tolle Fahrzeuge für Monteure

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