Offene Kommunikation und Diversität fehlt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Benefits, Mitarbeiterevents, Büroausstattung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird hinterm Rücken viel über einen innerhalb des Teams gelästert. Manche Abteilungsleiter reden offen sehr schlecht über ihre Mitarbeiter. Offene Kommunikation wird häufig erzählt, jedoch reden die Mitarbeiter mit dem Chef und dieser dann mit dir. Wenn man ein Problem mit einem anderen Angestellten hat, sollte man auch einfach mal mit dem Angestellten drüber sprechen...
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterschulungen in Sprache und Umgang. Kommunikation innerhalb des Teams stärken und offene Kommunikation nicht nur predigen sondern auch umsetzen. Außerdem eine diverese Teamaufstellung in allen Abteilung.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist in manchen männlich dominierten Bereichen sehr feindselig. Teilweise wird Mobbing so kaschiert, dass man den Mitarbeitenden ja "abhärten" muss für die Baustelle. Außerdem wird sehr sexistische Sprache verwendet und wenig darauf geachtet, was man sagt.
Image
Unterschiedlich je nach Abteilung.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Homeoffice vollumfänglich möglich und Tarifvertraglich vereinbart. Man konnte auch problemlos spontan private Termine einfügen, solange die Arbeit nicht drunter leidet
Karriere/Weiterbildung
Wenn man lange da ist, kann man Karriere machen.
Gehalt/Benefits
Sehr guter Tarifvertrag mit Bonuszahlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht eine nachhaltige Energieversorgung auf die Beine zu stellen, wie sozial das Ganze wird, ist eine andere Frage
Kollegenzusammenhalt
Wenn man in den eingeschworenen Kreis hineinkommt, ist der Kollegenzusammenhalt so gut, dass alles übereinander geteilt wird...
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang älterer Kollegen mit anderen ist eher ein Problem. Mit den Älteren wird sehr gut Umgegangen und diese sind Teil des Schaffungsprozesses
Vorgesetztenverhalten
Stark Abteilungsabhängig. Es gibt Vorgesetzte, die sich wirklich Mühe geben und für einen da sind, Andere ziehen über die Mitarbeiter her und schauen nur auf die Zahlen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Moderne Arbeitsplätze, Firmenwagen, Work-Life-Balance. In den oberen Stockewerken wird es im Sommer etwas warm.
Kommunikation
Die Kommunikation lief von den Führungskräften zu den Mitarbeitern relativ gut. Es wurde auch viel dafür getan, wie Führungskräfte kommunizieren sollen. Leider weniger, wie das Team untereinander und miteinander kommunizieren sollte
Gleichberechtigung
Frauen sind insgesamt in einigen technischen Abteilung unterrepräsentiert und das liegt nicht daran, dass es keine qualifizierten Bewerber gäbe, sondern, dass diese aus Angst vor Sexismus nicht ins Team kommen.
Interessante Aufgaben
Wieder sehr unterschiedlich. Teilweise eintönige gleiche Arbeit, teilweise sehr spannende Themen