Stadtwerke 

SH 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Einfach mehr kommunizieren.

Arbeitsatmosphäre

Ich gehe gern zur Arbeit

Image

Wenn man noch nie woanders gearbeitet hat ist meckern nicht realistisch.
Es gibt immer jemanden der unzufrieden ist.

Work-Life-Balance

Gibt es nichts zu meckern. Wenn mal was anliegt kommuniziert man das und es ist kein Problem mal früher zu gehen oder kurzfristig Urlaub zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke wenn man sich bemüht steht dem nichts im Weg.

Gehalt/Benefits

Die sozialen Leistungen sind super. Gehalt immer pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich denke da sind wir weiter als manch anderes Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Der zuammenhalt unter den Kollegen ist super. Man ergänzt sich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind alle locker drauf und man dutzt sich.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind super. Man bekommt was man braucht.

Kommunikation

Irgendwas ist immer. Die Kommunikation läuft nicht so rund aber man merkt das daran gearbeitet wird.

Gleichberechtigung

Mir ist noch nichts negatives aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit kann man sich größtenteils selber einteilen. Es gibt bestimmte Dinge die immer erledigt sein sollten aber das ist alles machbar.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung und Sozialleistungen sind ok

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Unterstützung durch Kollegen und vor allem Führungskräfte, lange Wege und Bearbeitungszeiten, keine klare Struktur und Organisation der (Fach) Bereiche, es wird so viel gejammert, statt es anzupacken und zu verbessern

Verbesserungsvorschläge

Mehr Flexibilität und Toleranz gegenüber HO/ Remote Arbeit, Teilzeit und dem Nutzen der Gleitzeit, mehr Kommunikation, mehr Angebote von Weiterbildungen, Einarbeitung besser strukturieren und vorbereiten.

Arbeitsatmosphäre

Häufig negative Stimmung, auch wegen hohem Arbeitspensum und wenig Unterstützung durch die Führungskräfte

Work-Life-Balance

Wechsel von VZ zu TZ langwierig und muss immer begründet werden, gefällt die Begründung nicht, wird auch abgelehnt oder nur befristet zugelassen. HO wird nicht gern gesehen.

Kollegenzusammenhalt

Unter den „alteingesessenen“ durchaus, als Neuling ist es eher schwer

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Wenig präsent, wenig Kommunikation, viel erwarten, wenig zurückgeben

Arbeitsbedingungen

Komplizierte IT, langsame Systeme, aber Höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Wer fragt, bekommt vielleicht eine Antwort

Interessante Aufgaben

Dem Einsatzfeld entsprechend