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Städtisches 
Klinikum 
Dresden
Bewertung

Praktikum im Städtischen Klinikum Dresden

4,4
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Städtisches Klinikum Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten tragen stets zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei, welche von Fairness und Vertrauen geprägt ist.

Kommunikation

In regelmäßigen Meetings findet ein gemeinsamer Austausch über aktuelle Herausforderungen und Erfolge statt. Jedoch ist dieser Austausch zeitlich begrenzt.

Kollegenzusammenhalt

In dem Team in dem ich zur Zeit meines Praktikums tätig war, herrscht ein tolles Miteinander. Die Kollegen arbeiten stets zusammen und unterstützen sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Auf Familie wird Rücksicht genommen; Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen

Vorgesetztenverhalten

in Konfliktfällen treffen Vorgesetze klare und nachvollziehbare Entscheidungen. Jedoch könnten die Mitarbeitenden mehr in die Entscheidungen einbezogen werden.

Interessante Aufgaben

Ich, als Praktikantin, hatte ein interessantes und breites Aufgabengebiet mit relativ großen Einfluss auf die Ausgestaltung meines eigenen Aufgabengebietes.
Jedoch ist die Arbeitsbelastung in der Abteilung ziemlich hoch.

Gleichberechtigung

Ich hatte zu keinem Zeitpunkt das Gefühl einer Ungleichbehandlung.

Arbeitsbedingungen

Räume und Computer entsprechen den Aufgaben, Beleuchtung und Belüftung sind angenehm.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Unternehmen wird auf Umwelt- und Klimaschutz geachtet, z.B. gibt es E-Autos im Fuhrpark des Klinikums.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Städtische Klinikum Dresden als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Dresden ist tariflich gebunden (TVöD). Löhne und Gehälter entsprechen der Verantwortung und es werden Sozialleistungen geboten.
Ich war jedoch als Praktikantin unentgeltlich am Städtischen Klinikum Dresden beschäftigt. Im Gegensatz zur Konkurrenz ist das als deutlicher Nachteil zusehen.

Image

das Image stimmt gut mit der Realität überein.


Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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