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Staffnet
Bewertung

Bewertung Telefoninterview / Erstkontakt

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei staffnet.de als Personalleiter beworben.

Bewerbungsfragen

  • vgl. schriftliche Bewerbung
  • vgl. schriftliche Bewerbung
  • Weitere Fragen würden bei Fortführung des Bewerbungsprozesses gestell t werden.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

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