Es herrscht eine im wahrsten Sinne des Wortes umwerfende Arbeitsatmosphäre. Es wird viel gelacht und dennoch die Arbeit nicht aus den Augen verloren. Habe noch nie in einem so tollen Team und einer so schönen Arbeitsatmosphäre arbeiten dürfen.
Selten so tolle Vorgesetzte gehabt. Immer ein offenes Ohr, nah am Mitarbeiter dran. Man hat viel Spaß aber verliert gleichzeitig nicht den gegenseitigen Respekt.
Das Team ist super. Selten in einem so genialen und kreativen Team zusammengearbeitet.
Das Aufgabengebiet ist sehr umfangreich, was es wiederum sehr spannend macht. Kein Tag ist wie der Andere. Kann mir nichts anderes mehr vorstellen.
Es wird alles ganz frei und offen kommuniziert. Bei Problemen ist immer ein offenes Ohr, so dass es immer eine Lösung im Sinne aller gibt.
Es gibt keinerlei Konkurrenzverhalten innerhalb des Teams, da wirklich jeder gleich behandelt wird und man offen über alles spricht.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll.
Potenzial wird erkannt und gefördert.
Das Gehalt ist von vornherein schon überdurchschnittlich gut.
Die Arbeitsbedingungen sind super. Es gibt viele Extras für die Mitarbeiter.
Es wird sich für viele Soziale Projekte anagiert, was ich sehr fortschrittlich finde.
Passt. Keine festgefahrenen Strukturen oder der gleichen. Wenn mal was ist kann man immer mit dem Vorgesetzten sprechen und früher gehen oder auch später kommen. Bei Staffnet steht der Mensch im Mittelpunkt.
Das Image nach außen ist sehr positiv. Habe nur gutes von Staffnet gehört und kann mich dem selbst nur anschließen.
Immer ein offenes Ohr / super Atmosphäre / immer fair.
Wer hier kritisiert, kritisiert auf einem sehr hohen Niveau.
Nichts, der Arbeitgeber meldet sich einfach nicht mehr.
Kommunikation, mangelnde Wertschätzung, mangelnder Respekt, schlechtes Abrechnungssystem, Arbeitgeber meldet sich einfach nicht mehr, verspricht eine bestimmte Laufzeit des Vertrages und trägt eine kürzere Laufzeit im Vertrag ein.
Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin, wir bedauern sehr, dass Sie zu einer derart schlechten Bewertung gekommen sind. Wir bemühen uns wirklich intensiv darum, unsere Bewerber und Angestellten bestmöglich zu betreuen. Das Sie nun zu solch einer Bewertung gekommen sind, können wir nicht ganz nachvollziehen und würden diese gerne zum Anlass nehmen, Sie zu bitten sich noch einmal konstruktiv und persönlich mit uns in Verbindung zu setzen, um solche Missverständnisse zu klären. Sollten hier unsererseits Fehler passiert sein, so hilft uns das persönliche Gespräch noch einmal diese in Zukunft zu verbessern und auszumerzen. Einige Contra-Punkte Ihrer Bewertung entsprechen nicht der Firmenphilosophie von Staffnet und sind nicht die Art wie wir mit unseren Mitarbeitern umgehen. Sollten Sie das persönliche Gespräch, ob telefonisch oder vor Ort nicht mehr wahrnehmen wollen, so wünschen wir Ihnen dennoch weiterhin viel Erfolg und alles Gute! Freundliche Grüße Ihr Staffnet-Team
Anja Kühnbaum
Geschäftsführerin
Deutschland
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