3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Manchmal nicht ganz einfach.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Arbeitszeitenregelung
-Man kann sich mit Themen und Aufgaben auseinandersetzen
-Man wird ins Kundenumfeld mit einbezogen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Stimmungsschwankungen
-Keine klare Linie erkennbar
-Alte Fehler werden erneut und erneut gemacht
-Fortschrittsressistent
-Freiberufler werden höher Priorisiert als Angestellte
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Transparenz bei der Projektabsprache
-Andere Meinungen akzeptieren
-Offen für neues sein
-Freiberufler nicht priorisieren und EDV Know-How ins Unternehmen holen
-Klare Linie beim Verhalten einhalten
Arbeitsatmosphäre
Generell ist die Arbeitsatmosphäre gut.
Allerdings kann diese Atmosphäre schnell umschlagen.
Es gab Momente, da war es absolut nicht nachvollziehbar und ähnelte eher einem "Gezicke". Meines Erachtens nach hat man hier Druck in Momente aufgebaut, in denen eher ein miteinander als ein gegeneinander nötig war. Das wirkt sich natürlich negativ auf die Stimmung und Motivation aus. Zudem gab es in sehr häufigen Momente das Gefühl der Zwielicht.
Wer in einer Ellenbogengesellschaft seinen Platz finden will, ist hier richtig.
Work-Life-Balance
Ist klar vorhanden. Da gibt es nichts zu meckern.
Wer mal früher gehen muss, kann dies auch tun. Im Gegenzug wird natürlich auch mal der Einsatz von Überstunden verlangt. Faires verhalten!
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten.
Seminare werden zwar erwähnt aber nicht konsequent durchgesetzt oder verfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Unterhalb der Führungsebene zum größten Teil vorhanden.
Wird aber auch hier mit dem Schatten der Zwielicht bedeckt. Man weiß nie so genau wo man gerade dran ist.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal sehr höflich und zuvorkommend, manchmal unvorhersehbar rudimentär und unfair. Stimmungsabhängig.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf Ergonomie geachtet.
Allerdings wird hier nicht ausreichend antizyklisch bezüglich des Klimas gehandelt.
Kommunikation
Findet an den falschen Stellen statt.
Es werden regelmäßige Teammeetings abgehalten, die aber nur eine grobe Übersicht verschaffen.
Unter dem Deckmantel der "Zeit intensiven" Selbstverwaltung wird ein essentielle Austausch einfach verhindert, was sich auf das Gesamtergebnis auswirkt und nach hinten heraus dem Verantwortlichen des Projekts doppelte Arbeit macht oder sogar zu kostenintensiven Fehlern führt.
Zudem kam es sehr häufig vor, das Projektleiter über den aktuellen Status von Bestellungen oder Montage nicht informiert wurden.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Berufseinsteiger okay.
Keine Benefits.
Interessante Aufgaben
Durch die Zusammenarbeit mit großen Unternehmen und Forschungseinrichtungen zeigt sich hier ein immer während wechselndes Aufgabengebiet. Sehr interessant und abwechslungsreich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hier kann sich jeder nach seinen Fähigkeiten einbringen! Als TEAM Lösungen finden ist der Weg zum Ziel!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder kann sich einbringen und Ideen entwickeln, nicht nur in der Konstruktion, auch in der Fertigung - das ganze bei klaren Regeln und Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Sehr persönliche Atmosphäre, es wird viel zusammen gelacht, aber auch hart zusammen gearbeitet
Image
Alle haben das Ziel vor Augen, das eine Stück, das eine Teil, das kleine bisschen besser zu sein wie die Konkurrenz! Das wird nach außen getragen und durch interne Meetings auch übermittelt
Work-Life-Balance
Hier gibt es ein gegenseitiges "Geben und Nehmen". Jeder ist bereit zu Überstunden, wenn die Situation es erfordert, gleichzeitig gibt es in ruhigen Zeiten eine Variable Arbeitszeit, die jeder selbst auf Grund seines Zeitkontos bestimmen kann!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert! Habe bereits div. Zertifikate erhalten!
Gehalt/Sozialleistungen
Jederzeit verhandelbar und der Position entsprechend!
Kollegenzusammenhalt
TOP!
Umgang mit älteren Kollegen
Habe die Stelle mit Ü40 bekommen! Es wird genauso viel Wert auf Erfahrung, wie auf Neues und Kreativität gelegt! Wichtig ist, wir sind bereit, jeweils von dem anderen zu lernen!
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer sind die Entscheidungen nachvollziehbar, doch oft kann vieles geklärt werden. Aber wo ist das anders??
Arbeitsbedingungen
Leider wird die Produktionshalle mit einer anderen Firma geteilt, die sehr viel Lärm und Schleif-Staub verursachen, ist verbesserungswürdig!
Kommunikation
Kurze Wege, schnelle Info, manchmal fehlt aber der letzte Schliff ...
Regelmäßige Meetings sind wertvoll!
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben? Auf jeden Fall!
Kreativität ist gewünscht und wird gefördert!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Innovativ geführtes Unternehmen, welches viel Wert auf die persönlichen Belange der Mitarbeiter legt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass die Mitarbeiter sich selbst entfalten können und ihre Ideen mit einbringen dürfen, aber auch, dass es klare Regeln gibt an die sich jeder zu halten hat.
Work-Life-Balance
Es wird hohe Rücksicht auf die Belange der einzelen Mitarbeiter genommen.
Karriere/Weiterbildung
es ist sehr gewünscht, dass sich Mitarbeiter weiter bilden.
Kollegenzusammenhalt
guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte nehmen die Meinung der Miarbeiter gerne an.
Arbeitsbedingungen
gute Ausstattung
Interessante Aufgaben
Ja, Kreativität wird gefordert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stahlteam durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stahlteam als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.