Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Arbeitszeitenregelung
-Man kann sich mit Themen und Aufgaben auseinandersetzen
-Man wird ins Kundenumfeld mit einbezogen
Jeder kann sich einbringen und Ideen entwickeln, nicht nur in der Konstruktion, auch in der Fertigung - das ganze bei klaren Regeln und Strukturen
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Stimmungsschwankungen
-Keine klare Linie erkennbar
-Alte Fehler werden erneut und erneut gemacht
-Fortschrittsressistent
-Freiberufler werden höher Priorisiert als Angestellte
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Transparenz bei der Projektabsprache
-Andere Meinungen akzeptieren
-Offen für neues sein
-Freiberufler nicht priorisieren und EDV Know-How ins Unternehmen holen
-Klare Linie beim Verhalten einhalten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Stahlteam ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist klar vorhanden. Da gibt es nichts zu meckern.
Wer mal früher gehen muss, kann dies auch tun. Im Gegenzug wird natürlich auch mal der Einsatz von Überstunden verlangt. Faires verhalten!
Hier gibt es ein gegenseitiges "Geben und Nehmen". Jeder ist bereit zu Überstunden, wenn die Situation es erfordert, gleichzeitig gibt es in ruhigen Zeiten eine Variable Arbeitszeit, die jeder selbst auf Grund seines Zeitkontos bestimmen kann!
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stahlteam ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Manchmal sehr höflich und zuvorkommend, manchmal unvorhersehbar rudimentär und unfair. Stimmungsabhängig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Möglichkeiten.
Seminare werden zwar erwähnt aber nicht konsequent durchgesetzt oder verfolgt.
Weiterbildung wird gefördert! Habe bereits div. Zertifikate erhalten!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stahlteam wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Stahlteam besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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