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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei stake-out.de Heimtierzubehör die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
stake-out.de Heimtierzubehör
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
stake-out.de Heimtierzubehör
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    80%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    80%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Professionalität vermissen lassen

    Work-Life BalanceModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seid 1.7.2026 neue Inhaber.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette Chefs

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kühle Atmosphäre, es wird gelästert was das Zeug hält - über alles und jeden!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Arbeitszeiten

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unvergleichlich - man traut sich nicht wirklich etwas zu fragen weil man oft das Gefühl bekommt blöd zu sein. Konstruktive Kritik ist gar nicht erwünscht. Man fühlt sich sehr verunsichert, Chefetage ist sehr launisch und ändert sich im Sekunden-Takt. Wird laut, persönlich und verletzend wenn etwas nicht passt oder Fehler gemacht werden.
Chef jammert täglich, dass er keinen Bock mehr auf das alles hat und das merkt man auch - ändert aber nichts an der allgemeinen Situation und macht andere dafür verantwortlich!

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterirdisch

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