Wenn unrealistische Anforderungen auf maues Gehalt treffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben genannte Gründe.
Außerdem nicht genug Parkplätze rund um die Firma, da die Firmenparkplätze nicht durchgehend geöffnet sind, was gerade für die im Schichtdienst eine Frechheit ist.
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt bessere Löhne, stellt vernünftige Arbeitsmittel und habt realistische Anforderungen an neue Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Lobende Worte der direkten Vorgesetzten sind ein äußerst seltenes Gut nach der Devise "Kein Anschiss? Dann war es ein Lob!" Man muss aktiv fragen, ob man etwas nun gut gemacht hat oder was hätte besser sein können.
Kommunikation
Nicht wirklich vorhanden. Die Geschäftsleitung und Betriebsrat kommunizieren im Wesentlichen nur über Aushänge, direkter
Austausch ist schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Geht im Großen und Ganzen, wobei man da schon auf "Persönlichkeiten" trifft.
Work-Life-Balance
Könnte besser sein, wenn man immer 8 Stunden arbeitet und mit einer mageren halben Stunde Pause auskommen soll, die man auch nicht immer hat, wenn es mal stressiger ist.
Vorgesetztenverhalten
Im Prinzip eine Blaupause aus längst vergangenen Tagen.
Man wird eher schlecht als Recht eingearbeitet, soll bereits nach 4 Monaten im Schichtdienst Fehler beheben und Reparaturen ausführen.
Des Weiteren wird man selber erst auf Fehlverhalten angesprochen, wenn "das Kind in Brunnen liegt" und erfährt auch nie direkt, was der Chef von einem denkt, sondern nur durch die kalte Küche über Hörensagen der Kollegen.
Außerdem gilt der Spruch "Die Wände haben Ohren", da zT. Kollegen auf einen angesetzt werden zum Bespitzeln, ob man nicht och zu lange auf der Toilette braucht oder sich erdreistet während der Arbeitszeit mit den Kollegen über Privates zu reden.
Nicht selten erfolgt eine Kündigung kurz vor Ablauf der Probezeit.
Interessante Aufgaben
Man hat mit Anlagen von einer Alterspanne von 1930 bis heute frisch gebaut wirklich eine große Bandbreite, die aber auch ihre Tücken hat und leicht überfordern kann (Siehe kurze Einarbeitungszeit)
Arbeitsbedingungen
Altertümliche Rechner, eine IT Infrastruktur, die den Namen nicht verdient und abgeranztes Werkzeug, was man nicht mal geschenkt haben wollen würde.
Im Sommer erstickt man in den Hallen fast vor Hitze und es ist eine unglaubliche Lärmkulisse.
Und es werden keine gescheiten Gehörschutze zum Aufsetzen gestellt, sondern nur so Ohropax zum ins Ohr popeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist ein Fremdwort. Bis auf Papier und die üblichen Metallschrottsorten kommt wirklich alles einfach in den Restmüll.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, für Rufdienste nur lächerliche Beträge auf eine Edenred Karte, die gerade mal den Sprit decken und ein Gehalt, das so eben überm Mindestlohn liegt.
Und der Lohn wurde seit den letzten 10 Jahren nicht erhöht.
Image
Größtenteils schechtes Image bei den meisten, die Besserverdiener reden entsprechend besser über die Firma.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich vorhanden. Ein paar Wenige steigen auf, aber der Rest bleibt da stecken, wo er eingestellt wurde.