Schade, wie u.a. dank einiger Vorgesetzten die Company kaputt gemacht wird.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Staples Deutschland GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
85% der Vorgesetzten austauschen, damit die Firma und Ihre noch verbleibenden Mitarbeiter wieder atmen können!
Vorgesetztenverhalten
Geht bis auf wenige Ausnahmen gar nicht. Der Großteil hat noch nicht mitbekommen dass wir im 21Jhd arbeiten... Eigene Meinung ist fehl am Platz... Eigene Ideen werden abgeschmettert... Kontrolle durch Vorgesetzte ist die oberste Priorität... Wehrt man sich, verbal o.ä., wird die Karte "wir zeigen jetzt dem Mitarbeiter mal richtig wer hier der Vorgesetzte ist" ausgespielt plus den netten offenen Hinweis, dass man sich doch lieber einen anderen Arbeitgeber suchen soll...
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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