Es geht wieder Bergauf!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, gute Bezahlung, viele Urlaubstage, Zeitausgleiche, Tarifvertrag, Firmenevents, interessante Arbeit, tolle Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Büroausstattung (Teilweise)
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr den kleinen Mitarbeitern Gehör schenken, um zu erfahren was besser laufen kann, anstelle das "alles läuft" von den Abteilungsleitern zu holen.
Kommunikation ist Alles!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hängt sicherlich von den verschiedenen Abteilungen ab. Für die in der ich arbeite kann ich nur sagen, dass diese recht gut ist.
Work-Life-Balance
Das Geschäft ist stark volatil, mal ist soviel zu tun, dass man zwei bis drei Wochen nur Überstunden schiebt, dann beruhigt es sich doch wieder und man kann Stunden abbummeln.
Zum auspowern oder entspannen, zahlt der Arbeitgeber den Sportkompass. Darin enthalten sind verschiedene Einrichtungen wie Sportstudio, Hallenbad oder auch Thermen, welche man stark vergünstigt nutzen kann.
Karriere/Weiterbildung
Interesse an Weiterbildungen wird bekundet aber wird nicht vom Arbeitgeber genutzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im Vergleich sehr gut! Wenn gejammert wird dann auf sehr Hohem Niveau. Aktuell ist die Firma wieder im IG Metall Tarif, was echt gut ist.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig aus und unterstützt wenn jemand mal zuviel auf dem Schreibtisch hat. Auf die Kollegen kann man sich gegenseitig verlassen!
Umgang mit älteren Kollegen
Ist immer respektvoll und auf Augenhöhe
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur für die eigene Abteilung sprechen. Hier wird einem großes Vertrauen geschenkt, dass man die Arbeit gewissenhaft und in angemessener Zeit erledigt. Home Office wird unterstützt wenn man das möchte. Es wird ein soziales Verständnis entgegengebracht, wenn man mal aus privaten gründen kurzfristig Zeitausgleich/Urlaub benötigt. Man wird auch gegen Kritik aus anderen Abteilungen verteidigt.
Arbeitsbedingungen
Die Büromöbel sind teilweise noch immer sehr veraltet oder man wartet Monate auf Ersatz. Leider sind elektrische Tische kein Standard.
Die CAD/CAM Laptops sind nicht die tollsten.
Kommunikation
Mittlerweile ist diese besser! Die neue Geschäftsführung sowie Personalabteilung berichten nun viel öfter über betriebliche oder personelle Veränderungen.
Manche Themen kommen in den Abteilungen unterschiedlich früh ans Tageslicht. Der Flurfunk ist meistens schneller. Hier ist ein wenig Luft nach oben, dass die Vorgesetzten Neuigkeiten an ihre Angestellten weitertragen.
Gleichberechtigung
Manche Kollegen genießen die Möglichkeit ein Firmenfahrzeug zu benutzen um zur Arbeit zu kommen oder bekommen Hotelzimmer gezahlt, da sie weiter entfernt Wohnen.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind spannend und es gibt immer wieder neue Herausforderungen mit denen man sich auseinander setzen muss.