12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Stay Informed GmbH Bewertungen
Stay
Informed
GmbH
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Chaotisch und planlos
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ruht sich auf den Erfolgen aus der Corona Zeit aus
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt ist nicht marktgerecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein klares Nein zu diesem Arbeitgeber!!!
Hat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Erdrückend, Kontrollwahn seitens der Geschäftsführung, kein Vertrauen in die mitarbeiter
Image
Waren die ersten mit dieser Idee und der App, die Konkurrenz hat stay informed aber schon lange überholt
Work-Life-Balance
Zwar gut, aber die erdrückende Stimmung bei der Arbeit macht auch dies zu Nichte.wer kann und darf geht ins Home Office
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht Konkurrenzfähiges Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein Ding, und sitzt die Zeit ab
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, willkürliche Kündigungen, bottom down, keine Gleichberechtigung, andere Meinungen und Erfahrungen zählen nicht. Die einzige Wahrheit ist die der Geschäftsführung.
Kommunikation
Jeden Tag ändern sich die Ziele und Aufgaben, keine Struktur
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber! Sehr gut aufgestellt und das Verständnis für die Mitarbeiter wird da ganz ganz groß geschrieben!
Hat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Das offene Ohr für Verständnis und die Kulanz für Private dinge!
Verbesserungsvorschläge
Gibt es tatsächlich keine!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Modernes Unternehmen mit viel Zukunftspotenzial!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was auch erwähnenswert ist: Es gibt eine Tiefgarage, in der ausreichend Parkmöglichkeiten zur Verfügung stehen. Ich komme sehr oft mit dem Auto und finde es super, dass ich IMMER einen Parkplatz finde und nicht ewig danach suchen muss. Und wenn ich mal nicht mit dem Auto komme, dann ist die Nähe zur nächsten S-Bahn Haltestelle super!
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde in meinem Team von Anfang an super aufgenommen und fühle mich hier sehr wohl! Alle sind per "Du" und es herrscht eine angenehme Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, es sind 2 Tage Home-Office in der Woche möglich, wenn man mal einen Arzttermin hat oder früher gehen muss, ist das ohne Probleme möglich, man muss sich nur mit den anderen KollegInnen abstimmen.
Karriere/Weiterbildung
Top! Es gibt ein jährliches (!) Budget für Weiterbildungen! Die Weiterbildung darf man sich selbst raussuchen (sollte natürlich etwas mit dem Job zu tun haben). Die Kosten werden von der Firma übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, eine Krankenzusatzversicherung (die bis zu 300€ Kosten im Jahr abdeckt), etc.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind super nett, offen für (auch private) Gespräche, es wird viel gemeinsam gelacht, man macht zusammen Mittagspause oder spielt eine Runde Tischtennis im "Aufenthaltsraum/Spieleraum" :-)
Vorgesetztenverhalten
Alle sind per "Du", die Vorgesetzten sind "nahbar" und stets vor Ort anwesend, man kann sie jederzeit ansprechen, was ich super finde!
Arbeitsbedingungen
Top modernes Büro im Herzen von Freiburg, super Ausstattung, man fühlt sich richtig wohl und hat Lust ins Büro zu gehen. Die Küche ist riesig, es gibt einen Getränke-Kühlschrank mit verschiedenen Getränken (Cola, Apfelsaftschorle, Johannisbeersaft, etc.) an dem man sich einfach bedienen kann, wann man möchte (kostenfrei!). Die Räume sind ausgestattet mit hochfahrbaren Schreibtischen, sodass man ab und zu auch im Stehen arbeiten kann. Es gibt zudem einen Aufenthaltsraum/Spieleraum mit einer Tischtennisplatte und einem Tischkicker, Sitzsäcken, etc.
Man fühlt sich hier einfach rundum wohl! :-)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Top Arbeitgeber für engagierte und motivierte Leute
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bereitschaft, auf Innovationen einzugehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich wenig, wenn einem bewusst ist, dass die Aufgabe der Firma in der Satzung auf Wachstum festgelegt ist und nicht auf Bequemlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Der Erfolg zur Marktführerschaft beweist, dass die Firma auf dem richtigen Weg ist.
Arbeitsatmosphäre
Offener Umgang mit gegenseitigem Respekt
Image
Marktführerschaft ist erreicht und soll ausgebaut werden
Work-Life-Balance
Alles möglich solange die wirtschaftlichen Ergebnisse es erlauben
Karriere/Weiterbildung
Kann sich auf jeden Fall sehen lassen, großzügiges Budget wird geboten
Gehalt/Sozialleistungen
Insgesamt eine lukratives Paket mit Gewinnbeteiligung, 2500 € Fortbildungsbudget zuzügl. Spesen, Inflationsprämie in voller Höhe,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagement in Umwelt und Sozialem wird aktiv gelebt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
beispielhaft
Vorgesetztenverhalten
offen und jederzeit ansprechbar
Arbeitsbedingungen
In nagelneuen Büroräumen mit exzellenter Ausstattung in der Business Mile Freiburg, optimale Anbindung an den ÖPNV
Kommunikation
Strukturiert und offen
Gleichberechtigung
völlige Gleichberechtigung wird gelebt
Interessante Aufgaben
Innovative Firma mit klarem Ziel zu Fortschritt
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Verpasste Chance
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gegen Ende leider wenig. Stark angefangen und stark nachgelassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Perspektivlosigkeit. Leider trifft es das Motto "Mehr Schein als Sein" nur zu gut.
Verbesserungsvorschläge
Schwierig. Es bedarf eines kompletten Kurswechsel und mehr unternehmerisches know-how in der Geschäftsführung. Es wurden viele Chancen verpasst weiter zu wachsen und nun befindet man sich so langsam in der Sackgasse.
Arbeitsatmosphäre
Nicht sehr ambitioniert. Druck ist etwas anderes.
Work-Life-Balance
Je länger man dabei ist, desto mehr weis man wie der Hase läuft. Man kann es sich auch sehr gemütlich machen. Benefits müssen hart erkämpft werden.
Karriere/Weiterbildung
Hier konnte ich mich nicht beklagen, aber es gibt deutlich Luft nach oben die MA zu fördern.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss um jeden Euro kämpfen. Leider ist die Geschäftsführung nicht über aktuelle Lohnentwicklungen gut informiert und man wird nicht nach Aufgaben und Leistung bezahlt, sondern eher nach Sympathie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das wird nicht gelebt, sondern nur für Marketing genutzt. Ist allerdings gängige Methode im Markt.
Kollegenzusammenhalt
Geht besser, aber auch schlechter.
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht sehr professionell. Sei es in der Kommunikation und der Mitarbeiterführung, als auch in der Strategie des UT. Man hat wenig Vertrauen in die Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
Wenig flexibel. Mangelndes Vertrauen untereinander führt zu hohem Kontrollzwang.
Kommunikation
Die große Schwachstelle im Unternehmen. Wenig klare Leitlinien nach denen gearbeitet wird. Auch eine Vision fehlt dem Unternehmen völlig.
Interessante Aufgaben
Mit ausbleibendem Wachstum erübrigen sich diese Aufgaben. Aufgrund des häufigen Strategiewechsels beschränkt sich "interessant" auf thematisch abwechselnd, aber ohne wirkliches Ziel.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht empfehlenswert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts
Arbeitsatmosphäre
Klatsch und Tratsch, aber keine wirklichen gemeinsamen Themen, Zusammenhalt untereinander ist ok, aber mehr auch nicht.
Man merkt deutlich, dass die meisten lieber im Homeoffice sind als vor Ort zu arbeiten.
Es gibt eine Mehrklassengesellschaft. Die Entwickler, welche über eine externe Firma angestellt sind (arbeiten hauptsächlich in der Ukraine, und in anderen osteuropäischen Ländern, evtl. auch in Russland) sind am Geschäftserfolg beteiligt und erhalten auch einen Bonus. Jedoch können diese Mitarbeiter tun und lassen, was sie möchten, 100% Remote arbeiten, Deadlines gibt es für diese nicht, da man Angst hat sie möchten nicht mehr für das Unternehmen arbeiten, wenn man "Druck" aufbaut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsbudget in Höhe von 2.500 €. Bei welchem guten Anbieter bekommt man eine Weiterbildung für diesen Preis?
Sucht man sich eine Fordbildung die mehr kostet, auch wenn diese relvant für die Position ist (Positionswechsel auf Wunsch der Geschäftsführung) "darf" man den Rest selbst bezahlen.
Rückzahlungsvertrag ab einem Tag Fortbildung
Kollegenzusammenhalt
Man ist halt anwesend und der Zusammenhalt ergibt sich aus dem Klatsch und Tratsch und den meist "lustigen Entscheidungen" seitens der Geschäftsführung.
Man macht sich gemeinsam lustig über respektlose Aussagen oder wenn man von der Geschäftsführung angeschrien wird, wenn man auf sein Recht besteht.
Aussagen, wie man schade mit seiner Entscheidung dem Unternehmen, weil man nach dem Arbeitsrecht handle, ist keine Seltenheit.
Vorgesetztenverhalten
Schlechter geht es nicht!!! Hier ein paar Punkte:
Weiterbildungsbudget ist ein Witz, den Rest soll man selbst zahlen, obwohl die Skills für die Stelle wichtig sind?
In den ersten 6 Monaten kein Homeoffice, da man die Leute vor Ort besser kontrollieren kann!
Großraumbüros?
Anwesenheitspflicht am Montag aufgrund eines Meetings, Remote Teilnahme in Zeiten der Digitalisierung und dies auch noch bei einer IT Firma nicht möglich?
Die App, um die sich alles in der Firma dreht, wird intern nicht genutzt, da unhandlich?
Man muss auch in den Pausenzeiten erreichbar sein!
Auch während des Urlaubes wird man von der Geschäftsführung angerufen und es wird erwartet, dass man immer erreichbar ist.
Arbeitsbedingungen
Alte Monitore mit sehr schlechter Auflösung, Standard die für viele nicht geeignet sind, keine höhenverstellbaren Schreibtische
Kommunikation
Keine durchdachte Kommunikation seitens der Geschäftsführung, ständiges Hin- und Her, keine einheitliche Strategie.
Montagsrunden mit Anwesenheitspflicht (und das bei einem digitalen Unternehmen???) bei dem jeder jede Kleinigkeit erzählt, da man daran von der Geschäftsführung gemessen wird, nicht an den Ergebnissen. Hier sollte man immer alles erzählen, auch wenn sich die anderen dabei langweilen.
Gehalt/Sozialleistungen
man wird klein gehalten
Interessante Aufgaben
Gibt es leider nicht
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Absoluter Kontrollwahn seitens der Geschäftsführung, sollte man sich nicht antun, nicht für dieses Gehalt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
zu klein zum Karriere zu machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keinerlei Fehlerkultur
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Führung erfragt sehr private Probleme und auch Fragen nach Krankheiten sind keine Seltenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man wirbt mit dem Gebrauch von Ökostrom und dem Anschluss an eine ökologisches Netzwerk. Dies trifft jedoch nicht zu.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen ist viel zu klein um Karriere zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Sobald jemand das Unternehmen verlässt wird nachgetreten. Die Fehler der Führung liegen immer bei den ausscheidenden Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Ein Teil der Führung ist über 70. Der Rest ist Jugend forscht.
Arbeitsbedingungen
Grenzüberschreitende Kommunikation und ständig veränderte Anforderungen sind Normalität.
Kommunikation
Man redet über, aber nicht miteinander
Gehalt/Sozialleistungen
Als Führungskraft völlig unterbezahlt. Forderung nach mehr Gehalt, weil man über Jahre für das Unternehmen viel geleistet hat, endeten in einer Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
Gleichberechtigung
Frauen mit Kindern werden diskriminiert.
Interessante Aufgaben
Wer gerne wenig arbeitet und gerne Podcasts während der Arbeit hören möchte ist hier richtig.
Vorgesetztenverhalten
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Super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Duz-Kultur, Arbeitsatmosphäre, Aufgaben, Teams
Arbeitsatmosphäre
Duz-Kultur, entspannter Umgang, gemeinsame Erlebnisse verbinden
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Arbeiten von zu Hause (leider nur zwei Tage in der Woche), keine Überstunden gewünscht
Karriere/Weiterbildung
Es wird im Team/Firma auf Weiterbildung geachtet
Kollegenzusammenhalt
Das Teamgefühl ist echt super!
Vorgesetztenverhalten
Begegnung auf Augenhöhe
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert insgesamt gut, teilweise könnte dies noch verbessert werden
Interessante Aufgaben
Natürlich sind nicht alle Aufgaben unglaublich spannend, das gehört nun mal dazu. Trotzdem hat man viele Möglichkeiten sich auszuprobieren und auch außerhalb vom eigentlichen Team aktiv zu werden.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stay Informed durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Stay Informed als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stay Informed als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.