2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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STD Service-Direkt Telemarketing Verwaltungsgesellschaft mbH Bewertungen
STD
Service-Direkt
Telemarketing
Verwaltungsgesellschaft
mbH
Köln
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toxisch, ausbeuterisch, null Respekt Horrorjob!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Katastrophal. Der ganze Laden basiert auf Druck, Kontrolle und Angst. Es gibt null Vertrauen und null Wertschätzung. Mitarbeiter werden wie austauschbare Roboter behandelt. Jeder macht nur Dienst nach Vorschrift, weil man ohnehin keine Perspektive hat. Teamgeist existiert nicht Misstrauen und Konkurrenz bestimmen den Alltag.
Vorgesetztenverhalten:
Respektlos und inkompetent. Die Chefin verbreitet eine regelrechte Angstkultur. Teamleiter sind überarbeitet, kriechen ihr aber in jeder Situation hinterher, anstatt ihre Teams zu unterstützen. Wer sich einschleimt, kommt weiter wer ehrlich ist, wird schnell ersetzt. Menschlichkeit? Fehlanzeige.
Kollegenzusammenhalt:
Nahezu nicht vorhanden. Viele Mitarbeiter wirken wie gesteuerte NPCs, die alles hinnehmen. Andere versuchen, sich als „Lieblinge“ darzustellen und verraten Kollegen, um selbst besser dazustehen. Dadurch entsteht ein giftiges Klima, das von Neid und Hinterhältigkeit geprägt ist.
Work-Life-Balance:
Überstunden gehören zum Alltag und werden erwartet. 15 Minuten Pause sind ein Witz – das reicht nicht einmal, um kurz durchzuatmen. Privatleben bleibt auf der Strecke, weil man ständig unter Druck steht und nach Feierabend kaum Energie übrig hat.
Kommunikation:
Gibt es nicht. Man wird nicht ehrlich informiert, sondern kontrolliert. Feedback erfolgt nur in Form von Druck und Kritik. Konstruktives Gespräch? Fehlanzeige.
Gehalt/Sozialleistungen:
Für das, was man an Stress, Druck und Überstunden ertragen muss, ist das Gehalt absolut lächerlich. Kein Geld der Welt kann diesen Horrorjob rechtfertigen.
Karriere/Weiterbildung:
Nicht vorhanden. Wer sich Hoffnungen macht, wird enttäuscht. Man wird verheizt und nach Belieben ersetzt. Perspektive = 0.
Interessante Aufgaben:
Fehlanzeige. Endloses Telefonieren, Fehler dürfen nicht passieren. Die Arbeit ist eintönig, belastend und bringt einem langfristig nichts.
Karriere/Weiterbildung
Minus 0
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nix für immer aber gut für zwischendurch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung, kostenlose Getränke, Möglichkeit zur Weiterbildung. Gibt auch Mitarbeitern eine Chance die auf den ersten und zweiten Blick nicht so wirklich geeignet scheinen. Was die dann daraus machen liegt in deren Hand.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte, unflexible Urlaubsregelungen.
Zu viele Überstunden.
Verbesserungsvorschläge
Mal aus der Perspektive der Arbeitnehmen betrachten (s. work-life -balance.
Arbeitsatmosphäre
Nix zu meckern. Wie man in den Wald hineinruft so schallt es heraus.
Work-Life-Balance
Ok, durch Schichtdienst und Überstunden miserabel. Dessen muss man sich bewusst sein. Für Singles noch ok, aber wirklich nicht partnerschaftfreundlich.
Urlaubsregelungen sind für Arbeitnehmer eine Katastrophe.
Karriere/Weiterbildung
Wetr sich weiterbilden möchte, dem wird die Gelegenheit gegeben. Ob sich das dann auch finanziell auszahlt kann ich nicht beurteilen, war nur ein halbes Jahr dort beschäftigt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist, wie in Der Branche üblich miserabel auch wenn es Kollegenbetriebe gibt die noch schlechter zahlen.
Kollegenzusammenhalt
Völlig ok. Man hilft sich und springt für einander ein
Umgang mit älteren Kollegen
Bin/war selbst älterer Kollege. Hatte keine Probleme. Mitarbeiter werden nach Leistung und Motivation beurteilt, nicht nach Alter, Geschlecht oder Herkunft
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall einwandfrei, wenn die Vorgesetzten Zeit hatten. Auch die stehen unter Druck
Arbeitsbedingungen
Im Großen und Ganzen ok.
Nicht ok sind die unbezahlten Zeiten Vor- und Nachbereitung, in der Summe ca. 20 Min täglich.
Hardware könnte/sollte schneller sein
Gleichberechtigung
Ist gegeben. Chefin-Frau, Standortleitung-Frauen, Teamleitung-auch viele Frauen
Interessante Aufgaben
Wer möchte und sich nicht komplett doof anstellt, dem wird die Möglichkeit gegeben verschiedenste Bereiche zu telefonieren.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird STD Service-Direkt Telemarketing Verwaltungsgesellschaft durchschnittlich mit 1,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden STD Service-Direkt Telemarketing Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich STD Service-Direkt Telemarketing Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.