STECKER 

Consulting 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klare Performance-Orientierung, schnelle Entscheidungen und ein hoher Qualitätsanspruch. Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Fokus auf Ergebnisse statt unnötiger Abstimmungsschleifen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise hoher Pace und Anspruch an Geschwindigkeit – sollte man mögen. Für Leute, die klare Strukturen und Eigenverantwortung schätzen, aber eher ein Vorteil als ein Nachteil.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr fokussierte, leistungsorientierte Atmosphäre ohne unnötigen Agentur-Overhead. Klare Ziele, kurze Wege und ein Umfeld, in dem Ergebnisse zählen.

Image

Sehr stark im Performance- & Content-Marketing positioniert. Klare Ausrichtung auf Ergebnisse und messbaren Erfolg, was sich auch in der Außenwirkung widerspiegelt.

Work-Life-Balance

Durch strukturierte Prozesse und klare Prioritäten gut steuerbar. Kein Chaos, keine unnötigen Schleifen – dadurch bleibt die Arbeit planbar.

Karriere/Weiterbildung

Wer will, bekommt auch die Möglichkeit!

Gehalt/Benefits

Alles Verhandlungssache... aber wer Leistung bringt, wird dafür auch bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt auch ein paar pro bono Projekte für den guten Zweck.

Kollegenzusammenhalt

Trotz externer Zusammenarbeit fühlt man sich als fester Teil des Teams. Alle ziehen am gleichen Strang, weil der Fokus klar auf dem Kundenerfolg und Ergebnissen liegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht :-)
Aber wenn, dann sicher ebenfalls professionell und respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Absolut auf Augenhöhe mit klarer Erwartungshaltung, gleichzeitig viel Vertrauen in die Umsetzung. Man bekommt den nötigen Freiraum, um Creatives, Funnels und Kampagnen eigenständig zu optimieren.

Arbeitsbedingungen

Sehr strukturierte und effiziente Zusammenarbeit. Klare Prozesse im Fulfillment (Creatives, Copy, Funnel, Ads) ermöglichen es, schnell und ohne Reibungsverluste zu liefern.

Kommunikation

Extrem effizient und direkt. Briefings sind klar, Feedback kommt schnell und auf den Punkt. Genau so, wie man es für Performance-Marketing braucht.

Gleichberechtigung

Performance zählt. Gute Ideen und Ergebnisse werden unabhängig von Rolle oder Status ernst genommen und umgesetzt.

Interessante Aufgaben

Viele Kunden aus verschiedensten Branchen!
Sehr praxisnahe Arbeit entlang der gesamten Customer Journey: von Creatives und Copy über Funnelbau bis hin zur Kampagnensteuerung. Hoher Impact, da man direkt am Ergebnis arbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den starken Teamzusammenhalt, die kurzen Entscheidungswege, die moderne Ausstattung (Apple + ergonomische Arbeitsplätze) und die kleinen Extras wie Teamessen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr lockere und angenehme Atmosphäre. Das Team hält wirklich zusammen.

Image

Das Unternehmen hat intern wie extern ein sehr gutes Image. Die Zusammenarbeit im Team funktioniert super und auch nach außen wirkt alles professionell und modern. Man merkt, dass hier Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander gelegt wird.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind gut planbar und insgesamt wird darauf geachtet, dass Job und Privatleben zusammenpassen.

Karriere/Weiterbildung

Wer motiviert ist und sich einbringen möchte, bekommt hier auf jeden Fall die Möglichkeit dazu. Eigeninitiative wird geschätzt und man kann sich fachlich und persönlich weiterentwickeln. Neue Ideen und Vorschläge werden ernst genommen und oft auch schnell umgesetzt.

Gehalt/Benefits

Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Standort direkt am Bahnhof gut mit Öffentliche Verkehrsmitteln zu erreichen

Kollegenzusammenhalt

Der Teamzusammenhalt ist wirklich stark. Man hilft sich gegenseitig und arbeitet gemeinsam an Lösungen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fairer und respektvoller Umgang. Ideen werden gehört und wenn etwas sinnvoll ist, wird es auch schnell umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne Ausstattung: komplette Apple-Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze und alles, was man für effizientes Arbeiten braucht. Auch Kleinigkeiten wie gute Kaffeeversorgung und eine Osmoseanlage zeigen, dass hier auf Mitarbeiter geachtet wird.

Kommunikation

Die Wege sind kurz und Entscheidungen werden schnell getroffen. Wenn etwas ansteht, bekommt man schnell Feedback und Dinge werden unkompliziert umgesetzt.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist hier selbstverständlich. Alle werden respektvoll behandelt und als wichtiger Teil des Teams gesehen. Herkunft, Geschlecht oder Alter spielen im Arbeitsalltag keine Rolle und die Zusammenarbeit findet auf Augenhöhe statt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man bekommt Einblick in verschiedene Bereiche. Es wird nicht langweilig und man hat die Möglichkeit, sich einzubringen und neue Dinge zu lernen. Wenn man Ideen hat, werden diese auch gehört und schnell umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gute Ergonomie am Arbeitsplatz, allerdings unrealistisch hohe Leistungserwartungen, besonders für einen Werkstudenten.

Vorgesetztenverhalten

Leider absolut fehlende Kritikfähigkeit in der GF.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Schreibtische, Odmoseanlage, leider keine Klimaanlage.

Kommunikation

Bei Anfragen zu Gehaltserhöhungen wurde oft ausgewichen, und geleistetes nicht gesehen, was ein unangenehmes Gefühl von fehlender Wertschätzung hinterließ.