Ihr Unternehmen?

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Stefan 
Ebert 
GmbH
Bewertungen

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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Work Life ohne Balance

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Burghaun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung, interessante Fahrzeuge und Maschinen, vielseitige Aufgabengebiete

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit (vor allem weiblichen) Angestellt/innen, politische Äußerungen, Mangel an Work-Life Balance, die Tatsache, dass manche Mitarbeiter gewisse Vorzüge haben und nicht jeder gleich behandelt wird

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen ist nicht durchweg schlecht. Es gibt ein paar Punkte, die ausgebaut werden sollten, um Mitarbeiter/innen nachhaltig zufrieden zu machen, wie das Angebot von Gleitzeit und dem Anheben der Urlaubstage. Außerdem sollte mit den Menschen gesprochen und Anregungen gehört werden. Es gab schon den ein oder anderen Mitarbeiterfragebogen, der in meinen Augen reine Papierverschwendung war. Empathie, Offenheit, Vertrauen und Input von jungen Menschen würden diesem Unternehmen erheblich gut tun.

Image

Je nachdem, in welcher Beziehung man mit dem Unternehmen steht, kann das gut oder schlecht sein.

Work-Life-Balance

Wie in der Überschrift erwähnt, existiert das in der Firma nicht. 28 Tage Urlaub, von denen im Schnitt 5 oder mehr im Voraus verplant werden. Rosenmontag ist ein Pflichturlaubstag. Für Nicht-Karnevalisten nicht unbedingt zu gebrauchen. Feste Arbeitszeiten, lange Freitage und keine Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten. Die letzten beiden Punkte würde ich auf mangelndes Vertrauen gegenüber den Mitarbeiter/innen zurückführen.

Gehalt/Benefits

An monetären Leistungen mangelt nicht. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, gutes Gehalt und unversteuert 50 Euro monatlich in Form einer UTA Card.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig bis gar nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb meiner Abteilung aber gut, aber in Anderen weiß man nicht mal, was das ist.

Vorgesetztenverhalten

Familienbetrieb mit 4 Chefs. Einer ist top. 2 sollten an ihrem Ton gegenüber den hart arbeitenden Menschen arbeiten, zu einem kann ich nicht viel sagen.

Arbeitsbedingungen

Betriebliche Vorsorgeangebote gibt es zwar, möchte man von denen Gebrauch machen, wird einem geraten, man solle das doch lieber Privat in seiner Freizeit machen (z.B. Augenärztliche Untersuchungen aufgrund von Bildschirmarbeit). Manche Leute im Unternehmen haben sehr tolle Büros, andere wiederum sitzen eng in irgendwelchen Durchgangsräumen.

Kommunikation

Die Kommunikation war grundsätzlich da, leider oft erst im Nachhinein. Es wird erwartet, dass unbezahlte Freizeit dafür zu nutzen, um an betrieblichen Infoversammlungen teilzunehmen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigt sind nur Männer, die gut reden können. Unsicherere Kolleg/innen und Frauen fallen hinten runter.

Interessante Aufgaben

Die Firma ist breit gefächert. Vom PKW, über LKWs und Anhänger bis hin zur Baumaschine ist für jeden was dabei.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

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Außen hui, innen pfui

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Burghaun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Mitarbeitern.
Fehlende Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter.
Fehlende Aufstiegsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich auf alte Werte besinnen.

Work-Life-Balance

Miserable Arbeitszeiten. Nicht zeitgemäß


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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