Mittelständisches Hightech Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu gutmütiger im Umgang mit einem gewissen Mitarbeiter (explizit einem einzigen) der im Nachhinein auf allen Wegen versucht mit Bewertungen unserem Unternehmen zu schaden und uns zu diskreditieren.
Verbesserungsvorschläge
Erweiterung der Produktionsfläche, da unser Unternehmen stark wächst.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut! Kaum Fluktuation. FAKT: Auf Basis der aktuellen und unabhängigen Beurteilung der IAS einer der von den EIGENEN Mitarbeitern best bewertesten Mittelständler im ganzen Landkreis!
Kommunikation
Enger und regelmäßiger Informationsaustausch ziwschen den Betriebsräten und der Geschäftsführung. Jeder kennt jeden, flache Hirarchien, einfaches und unkompliziertes Arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Sehr geringe Fluktuation, familiäres Umfeld. Die Firma verantstaltet regelmäßig Events als teambildende Maßnahmen die vollumfänglich vom Unternehmen gezahlt werden: Mehrtägige Skiausfahrt, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Jubiläen etc.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter bekommen Überstunden vergütet oder können diese abfeiern. Es existieren zudem auch Langzeitkonten auf denen Überstunden gesammelt werden können. Es gibt eine Gleitzeitregelung wodurch die Mitarbeiter Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten können. Gleitzeit wurde erst aktuell auf Bedürfnisse junger Familen angepasst (Bsp. Analog zu gängen Öffnungszeiten der KITAS). Freitags ist um 12:00 Gleitzeitende insofern der Mitarbiter ein positives Stundenkonto hat. An Brückentagen wird nicht gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt klare, in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, erarbeitete Richtlinien die für alle Mitarbeiter gleich gelten. Führungskräfte bekommen Schulungen um bzgl. Feddbackkultur etc. auf dem laufenden zu bleiben. Familiares Umfeld
Interessante Aufgaben
Zahlreichen interessante Aufgaben da wir weltweit in unterschiedlichsten Branchen agieren und der Erfinder eines Hightechprodukts sind! Wir reinvestieren jedes Jahr einen Großteil unseres erwirtschafteten Ergebnisses in Weiterentwicklungen und neue Technologien.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der erwähnten geringen Fluktuation haben wir auch durchaus viele ältere Mitarbeiter (Firmenzugehörigkeit größer 20 Jahre) die aber trotz des Altersunterschieds sehr gut mit der neuen Generation harmonieren und von diesen auch gleichermaßen respektvoll behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen erfüllt alle Richtlinien und Richtwerte zu 100% und wird jährlich geprüft und zertifiziert den Arbeitsschutz betreffend. Ansonsten werden die Mitarbeiter regelmäßig mit neuen Arbeitsmitteln jeglichen Bereichs ausgestattet
Gehalt/Sozialleistungen
Aufgrund der ehemaligen Konzernzugehörigkeit sehr gute Konditionen mit einer überdurchnittlichen Vergütung. Zusätzliche variable Vergütung bei Erreichung der Unternehmensziele für ALLE Mitarbeiter. Tariferhöhungen angelehnt an IG-Metall. Pensionskasse für alle Mitarbeiter. VWL Leistungen und sogar die Option auf Diensträder ist vorhanden. Wenn das Package nicht hervorragend wäre, wäre die Fluktuation nicht so gering.
Image
Erfinder des Elektronenstrahls! Kein anderer Hersteller verkauft mehr Elektronenschweißanlagen pro Jahr als wir! Wir wachsen und wachsen...
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien, die Leistung der einzelnen Mitarbeiter zählt wenn es um den internen Aufstieg geht, Führungspositionen werden sehr selten extern besetzt (zu 95% intern). Insofern Schulungen notwendig oder sinnvoll sind bekommen Mitarbeiter selbstverständlich Schulungen die der Arbeitgeber zahlt.