17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 59%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bewerte die wunderschöne st.Elisabeth Gruppe
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles bin mega zufrieden alle nett und verständnisvoll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Beschwerden
Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine.
Karrierechancen
Hat man ganz viele
Die Ausbilder
Mega nett
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Pflege
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Krankenhaus / OP
Gehalt/Sozialleistungen
Das war Aufjedenfall das Beste
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn das System damit arbeitet sogar die Azubis zu verbrennen und niemand diese stärkt und für sie einsteht
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Arbeitszeiten
3 Schichtsystem
Die Ausbilder
Definitiv sehr durchwachsen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Sehr unzufrieden.
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Schule
Verbesserungsvorschläge
In der Schule die Lehrer wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er gut bezahlt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufriedenheit und Work-Life-Balance vom Vorgesetzten abhängig. Grundsätzlich aber sehr guter Arbeitgeber!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Aktionen für die Mitarbeiter, faire Bezahlung und eine tatkräftige Mitarbeitervertretung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es Vorgesetzte gibt, die ihre Abteilungen in den Sand fahren, ohne dass die Geschäftsleitung eingreift! Mitarbeiter werden verheizt und ausgenutzt, sowie belogen in diversen Bereichen. Wenn man nicht wechseln kann, ist man gezwungen ganz neue Wege zu gehen. Das ist schade und wirft kein gutes Licht auf die gesamte Gruppe.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Augenmerk auf Verhalten der Vorgesetzten v. Abteilungen legen, die eine hohe Fluktuation haben. Es liegt immer am Trainer, wenn eine Mannschaft nicht gut spielt!!
Work-Life-Balance
Abhängig von Abteilung und Vorgesetzten
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Heute alles!
Verbesserungsvorschläge
Personal einstellen, menschliche Dienstpläne
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter stehen unter maximalem Druck.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter soll auch im Frei ständig verfügbar sein und bekommen Ärger oder Nichtbeachtung wenn sie nicht ans Telefon gehen. Es wird massiv Druck ausgeübt!
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen bekommt nur wer funktioniert....vielleicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier geht es besser!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
NULL!
Kollegenzusammenhalt
Ist innerhalb der SEG überhaupt nicht gern gesehen!
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Alter oder Einschränkungen wird keine Rücksicht genommen!
Vorgesetztenverhalten
So lang man funktioniert gibt es viele leere Versprechungen!
Arbeitsbedingungen
Unmenschlich
Image
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Bewertung über die St.Elisabeth Gruppe:
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten & Vergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die zuschläge werden nicht vernünftig und pünktlich bezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Organisation & mehr Disziplin.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchschnittlicher Arbeitgeber
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr umorganisierte Berufsschule
Sehr späte Mitteilung über Einsatzorte
Keine Möglichkeit die Urlaubsplanung mitzugestalten
Verbesserungsvorschläge
Bessere und individuelle Arbeitsplanung der Urlaubszeiten für Auszubildende
Arbeitsatmosphäre
Das kommt wieder ganz drauf an wo man arbeitet. Mann kann Mal Glück und Mal Pech haben.
Karrierechancen
Karrierechancen wie überall in der Pflege top.
Ausbildungsvergütung
Da nach Tarifvertrag bezahlt wird, und der AVR ganz gut ist kann man dort nichts beanstanden
Die Ausbilder
Hängt sehr von der jeweiligen Station ab, Mal sind die Ausbilder:innen top, Mal eher Flop. Die freigestellten Praxisanleiter:innen machen aber einen guten Job.
Spaßfaktor
Auch hier kommt es ganz auf die Station an auf deran eingesetzt ist. Durch sehr viel Papierkram und eine umorganisieren Berufsschule , geht der Spaß allerdings etwas verloren
Aufgaben/Tätigkeiten
Sind halt die üblichen Aufgaben einer Auszubildenden. Auf vielen Station kann man aber viel lernen und seinem Ausbildungsstand entsprechend arbeiten.
Variation
Man lernt in seiner Ausbildung hier sehr viele verschiedene Stationen und Fachbereiche kennen und bekommt daher sehr viele verschiedene Einblicke
Respekt
Die meisten Kolleg:innen sind sehr nett und freundlich
Arbeitszeiten
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Schlechteste Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Work-Life-Balance
miserabel
Vorgesetztenverhalten
einfach frech
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird st.elisabeth gruppe herne durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden st.elisabeth gruppe herne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich st.elisabeth gruppe herne als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.