Kastellaun, setzen, sechs
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das der Mitarbeiter nicht wertgeschätzt wird.Investitionen bleiben aus. Mitarbeiter werden unter Vorwand an einen anderen Standort versetzt , damit sie auf Grund der Entfernung von selbst entscheiden zu gehen.Man kann niemandem trauen.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter eingehen und zuhören.
Mitarbeitergespräche gibt es selten und führen zu nichts, weil sich nicht gekümmert wird da die Führung eingefahren ist.
Es wäre nützlich den Mehrwert der Mitarbeiter zu sehen und nicht den Mitarbeiter als Last oder Mittel zum Zweck zu betrachten.So könnte tatsächlich auch Entwicklung stattfinden.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Stimmung ist wirklich sehr schlecht. Der Mitarbeiter ist nichts wert und das lässt man ihn spüren in dem man so weit das Personal runter schraubt und die Arbeit auf dem Rücken der verbliebenen Mitarbeiter verteilt. Es wird mit der Angst der Mitarbeiter gespielt , was sie unnötig unter Druck setzt.
Image
Ich glaube keiner der Mitarbeiter würde die Firma weiterempfehlen.
Work-Life-Balance
Schichtarbeit , teilweise wird sehr kurzfristig umgeplant, da die Personaldecke viel zu dünn ist. Oft komm man zur Arbeit und muss kurzfristig auf eine andere Schicht wechseln.Urlaub gestaltet sich dadurch auch sehr schwierig , weil man bis kurz vorher nicht weiß , ob es klappt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Angebote
Gehalt/Benefits
Die Mitarbeiter sollten mehr verdienen, bei dem Arbeitsaufwand und der Flexibilität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Ausschuss , der dann verkauft wird . Kunststoff eben , am Ende landet jede Verpackung irgendwann in der Tonne
Kollegenzusammenhalt
Meiner Meinung nach kein wirklicher Zusammenhalt , Ellenbogendenken. Es wird versucht , sich selbst mit Fehlern anderer positiv darzustellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter erhalten Altersfreizeit.
Ich habe bisher nicht erlebt , dass ältere Mitarbeiter eingestellt werden.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe , es wird mit der Angst der Mitarbeiter gespielt (Arbeitsplatz)und sie werden gegeneinander ausgespielt , damit sie andere Mitarbeiter auflaufen lassen.
Arbeitsbedingungen
Bis auf die Sozialräume ist alles in den 80ern stehen geblieben .die Heizung in der Produktion und die Beleuchtung wird nicht repariert , weil das zu teuer ist. Im Winter sehr kalt und im Sommer zu heiß.
Kommunikation
Gibt es nicht wie ich finde
Gleichberechtigung
Gerade in der Produktion ist es scheinbar nicht gewünscht weibliche Mitarbeiter einzustellen, da man in der Vergangenheit schlechte Erfahrungen gemacht hat.
Interessante Aufgaben
Wäre schön wenn es die gäbe . Man hat leider keine Zeit dazu.