3 von 70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Werkstudent:innen bei Stern Stewart haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,7 von 5 Punkten bewertet.


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3 Werkstudent:innen bei Stern Stewart haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,7 von 5 Punkten bewertet.
Stern bietet flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lassen. Das Büro ist angenehm und die Kollegen freundlich. Insgesamt scheint Stern ein großartiger Arbeitgeber für Berater zu sein.
Als Werkstudent werdet ihr wie ein Freelancer behandelt. Mit etwas Glück und Zeit könnt ihr euch zu einem inoffiziellen Projektmitglied entwickeln. Ansonsten erledigt ihr jedoch nur einzelne, kleine und losgelöste Aufgaben. Es gibt kein strukturiertes Onboarding und die Lernkurve ist flach. Beachtet, dass euer Gehalt je nach Aufgabenlast stark schwanken kann. Wenn ihr nicht auf das Geld angewiesen seid und es nur für euren Lebenslauf absolviert, ist es ein einfacher und unkomplizierter Job.
Nette Kollegen und schönes Büro
Die externe Wahrnehmung ist für eine so kleine Beratung schon erstaunlich gut.
Schlecht kommunizierte Erwartungshaltung und Rollenbeschreibung
Der Stundenlohn ist angemessen, allerdings wird nur für erledigte Aufgaben bezahlt. Die Anzahl der verfügbaren Aufgaben liegt jedoch nicht in eurer Hand, da Consultants euch kontaktieren müssen. Daher ist es möglich, dass ihr in einer Woche auch mal nichts verdient. Da es keine klaren Strukturen und keine fachlichen Ansprechpartner gibt, ist es nicht praktikabel, nach Aufgaben zu suchen.
Für Werkstudenten sind viele Aufgaben uninteressant, solltet ihr schonmal ein Beratungspraktikum absolviert haben.
Für Beratung absolut faire Arbeitszeiten. Remote arbeiten ist immer möglich.
Gehalt ist sehr großzügig. Der Stundensatz wurde nochmals stark angehoben!
Hohes Maß an Flexibilität, man kann (als Werkstudent) völlig orts- und zeitunabhängig arbeiten.
Dass Werkstudenten (und manchmal Praktikanten) oft kategorisch ausgeschlossen werden, aber immer betont wird, dass sie vollwertige Teammitglieder sind.
Umfassendere Firmenkommunikation, die alle einbindet. Werkstudenten und Praktikanten gleichermaßen einbinden (z.B. bei Employer Appreciation aber auch einfachten Dingen, wie Office Key).
Genießt hohes Prestige in der Beraterszene, bekannt für gute Bezahlung (Für Praktikanten und Festangestellte).
für Werkstudenten 16€/h (Master) was verglichen mit anderen Unternehmen eher die untere Grenze ist und nicht zum Image passt.
Starke Einbindung der Mitarbeiter in soziale Projekte in Burkina Faso, außer für Werkstudenten
Verglichen mit anderen Arbeitgebern gibt es wenig Firmenkommunikation (z.B. All-Hands) und wenn, dann sind sie nicht eingeladen.
Geschlechter spielen überhaupt keine Rolle