5 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Gutes Arbeitsklima und spannende vielseitige Projekte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee ist kostenlos und man kann alles mit Kollegen und Vorgesetzten besprechen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch zu wenig Fahrradstellplätze im Grundstück. Das soll sich aber änder.
Verbesserungsvorschläge
Frisches Obst in den Teeküchen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitatmosphäre mit einigen Firmenevents zur konstanten Verbesserung.
Image
Keine negative Dinge bekannt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit lässt sich leicht mit dem Privatleben in Einklang bringen. Echt wundervoll.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden konstant angeboten und können auch selbst initiiert werden. Wer sehr motiviert ist kann weit nach oben steigen.
Gehalt/Benefits
Sieht sehr gut aus!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehrere CO2 Reduktionsmaßnahme wurden bereits durchgeführt und weitere folgen.
Kollegenzusammenhalt
Man Unterstützt sich gegenseiteig stets mit Rat und Tat. Einfach Fragen reicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Noch keine negativen Sachen festgestellt.
Vorgesetztenverhalten
Man kann mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe über alles in Ruhe sprechen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind modern ausgestattet und die Arbeitsplätze bieten alles was zum guten Arbeiten erforderlich ist.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft auf direktem Wege problemlos. Leider kennt man nicht mehr alle Mitarbeiter da das Unternehmen deutlich gewachsen ist.
Gleichberechtigung
Hier werden keine Unterscheide gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Projekte wechseln regelmäßig und es ist immer wieder was spannendes Neues dabei.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vieles ist möglich!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut, die Geschäftsführung stellt deutlich dar das Lästereien hier keinen Platz haben. Dennoch können die Führungskräfte noch etwas aktiver werden wenn es um regelmäßiges Feedback geht.
Work-Life-Balance
Bei 4 möglichen Tagen Homeoffice und Gleitzeit versteht sich das von selbst.
Karriere/Weiterbildung
kommt sicher auch wieder auf die Position an.
Gehalt/Benefits
Gezahlt wird überpünktlich, der Tarif wird regelmäßig angepasst und Ausschüttungen gibt es auch.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganze gibt es sehr gutes Miteinander. Ausreißer*innen gibt es immer (leider) doch diese merken schnell das für unkollegiales Verhalten hier wenig Platz ist.
Vorgesetztenverhalten
Hier muss die Abstimmung unbedingt besser werden. Die Führungskräfte kommen alle aus der fachlichen Führungskompetenz. Doch das Bewusstsein für Softskills wird immer und vorangebracht.
Kommunikation
Es wird informiert, nur die Kanäle können noch besser genutzt werden. manche Informationen kommen etwas knapp. Das Kann man noch verbessern. Doch die STESAD arbeitet daran und ist offen für neue Ideen und Konzepte.
Interessante Aufgaben
Kommt aber sicher auf die Position drauf an.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Solider Arbeitgeber mit Behörden-Charakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz Mut guten Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
Die die sich bemühen und sich einsetzen sollten mehr Wertschätzung bekommen sonst orientieren die sich schnell an den Kollegen die sich nicht bemühen, unehrliche Arbeit machen und zum Tratschen neigen.
Work-Life-Balance
Ich persönlich kann nicht von zu viel Stress berichten. Bei anderen Kollegen sieht es durchaus anders aus. Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Massagen, angenehme Pausenräume ermöglichen einen guten Abstand von der Arbeit zu gewinnen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten. Karriere macht man da eher nicht.
Gehalt/Benefits
Untranspatent. Berufsjahre und Ausbildung zählen nicht. Gehaltserhöhungen erfolgen eher nach dem Motto: Wenn du dran bist. Man könnte in der freien Wirtschaft mehr verdienen aber muss auch sicherlich mehr leisten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist CO2 zertifiziert. Es werden E-Autos gefahren und es gibt hohe Zuzahlungen zu Jobtickets. Passt denke ich.
Kollegenzusammenhalt
Gerade in Zeiten von Homeoffice kocht jeder eher sein eigenes Süppchen. Kollegen die sich lange kennen nutzen die Pausen auch gern mal zusammen. Für neue ist es eher schwieriger ein Fuß zu fassen und es dauert lange bis man sich angekommen fühlt. Hat man sich aber einmal eingelebt dann passt es.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind viele schon sehr lange dabei und werden damit auch geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Haben ein offenes Ohr aber teilweise habe ich das Gefühl es geht zum einen Ohr rein und zum anderen raus. Es passiert nichts. Aber man hat das Gefühl dass Vorgesetzte greifbar sind und sich bei wichtigen Themen auch einsetzen. Machen auch bei Teamevents mit.
Arbeitsbedingungen
Das einzige was mich stört sind die kleinen 2er Büros die einen Amtcharme verbreiten. Bisschen moderne Arbeitseinstellungen können nicht schaden.
Kommunikation
Die Kommunikation von höheren Hierarchien ist eher untransparent. In der Abeteilung könnte bessere Kommunikation zu besserem Austausch führen. In den Teams oder mit den Leuten, mit denen man enger zusammen arbeitet klappt die Kommunikation recht gut. Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für Gespräche.
Gleichberechtigung
Wird manchmal zu groß geschrieben. Ist schon ärgerlich wenn die Kollegen die sich einsetzen mit denen gleichgestellt werden die sich kaum bemühen.
Interessante Aufgaben
Es sind städtische Projekte. Da ist nicht immer was spannendes dabei.
Arbeitsatmosphäre
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Chance is Happening!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundlegend gut - die Kollegen mögen sich und das Umfeld funktioniert.
Image
Grundlegend gut und wird auch stetig verbessert. Öffentlichkeitsarbeit muss verbessert werden.
Work-Life-Balance
Es wird so gut wie alles möglich gemacht. Toller, sozialer Arbeitgeber.
Karriere/Weiterbildung
Mit eigener Initiative wird das meiste möglich gemacht. Proaktives und eigenständiges einfordern der persönlichen Weiterentwicklung nötig.
Gehalt/Benefits
Gehalt je Abteilung stark schwankend. Unklare Struktur, Ausbildung/Studium oder Berufsjahre zählen nicht. Mehr Transparenz bitte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird seit 1-2 Jahren stärker in den Fokus genommen. Es kommt zu wenig bei den einzelnen MA an und die Umsetzung in Projekten ist sehr punktuell. Als Unternehmen für Stadtentwicklung muss da mehr im operativen Geschäft passieren.
Kollegenzusammenhalt
Über die Firma hinweg sehr gut. Jeder gibt gerne Auskunft bzw. hilft wenn möglich. Im Team eher schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind meist die Know How Träge. Es gibt viele Kollegen die Bereits lange dabei sind.
Vorgesetztenverhalten
Zum Großteil sehr gut - die Kommunikation könnte transparenter und besser sein.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze, Ausstattung sowie Home Office, Laptop - alles vorhanden. Prozesse intern und Digitalisierung - noch - rückständig.
Kommunikation
Entweder zu wenig und zu spät oder zu viel. Je nach Abteilung und Team unterschiedlich.
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung und Team. Teilweise zu starke Fokussierung auf einzelne Arbeitsbereiche. Flexibilität und Möglichkeiten hierbei erhöhen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr mitarbeiter- und familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmensführung legt sehr viel Wert auf eine stetige Information der Mitarbeiter über die Entwicklungen im Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist meines Erachtens vorbildlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehmer Umgang aller miteinander, durchaus auch mal locker geprägt
Work-Life-Balance
sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere auch für Alleinerziehende
Gehalt/Benefits
als städtisches Unternehmen können natürlich keine Gehälter wie in der freien Wirtschaft gezahlt werden, dies wird aber durch andere Vorteile mehr als wett gemacht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
für Dienstfahrten stehen sowohl Fahrscheine für den ÖPNV als auch Diensträder zur Verfügung
Vorgesetztenverhalten
immer da für die Anliegen der Mitarbeiter
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen