Top Arbeitgeber in familiärer Atmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
• familiäre Arbeitsatmosphäre
•gutes und respektvolles Verhalten der Vorgesetzten
• Mitarbeiterfrühstück (fördert das Sozial- und Teamverhalten im Betrieb)
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
An der Arbeitsatmosphäre gab es nichts auszusetzen. Das gute Betriebsklima trägt zum wohlfühlen am Arbeitsplatz bei. Bei privaten Problemen hat jeder stets ein offenes Ohr und die Vorgesetzen sind sehr flexibel, wenn man aufgrund familiärer Gründe kurzfristig Urlaub benötigt. Fairness und Wertschätzung jeder einzelner Mitarbeiter wird hier sehr groß geschrieben. Man merkt keinen Unterschied ob man nun neu im Betrieb ist oder ein "alter Hase". Zum guten Betriebsklima trägt auch die gemeinsame Frühstückspause bei, an der sowohl Vorgesetzte als auch Mitarbeiter teilnehmen.
Kommunikation
Regelmäßige Rücksprache in Form einer Mitarbeiterbesprechung, Arbeitsaufgabenverteilung oder Rücksprachen erfolgten telefonisch, per interner Mail oder persönlich. Der Umgangston war stets respektvoll.
Teilweise musste man auf Rücksprachen warten, dies ist aber verständlich, da man nicht jeden aus seiner Arbeit "rausreißen" kann.
Kollegenzusammenhalt
Meistens hat jeder Mitarbeiter für Rückfragen Zeit und ein offenes Ohr. Sollte dies nicht der Fall sein, wird einem direkt gesagt wann mit Rückfragen erneut auf einen zukommen kann. Das Verhalten unter Kollegen ist top! Oft gibt es die Möglichkeit hier auch privat Freundschaften zu schließen. Klar gibt es aber auch mal unter so vielen weiblichen Kolleginnen Tage, an denen man sich nicht gut versteht, aber das ist normal.
Vorgesetztenverhalten
Da der Wohlfühlfaktor sehr groß geschrieben wird, wurde bei Konflikten direkt nach Lösungen gesucht. Mitarbeiter wurden grundsätzlich in Entscheidungen bzw. Verteilung der Arbeitsaufgaben miteinbezogen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung war gut aufgeteilt. Es wird geschaut wo die Stärken des Mitarbeiters liegen, sodass man in diesen Bereichen mehr Aufgaben übernimmt. Persönlich hätte ich mir gewünscht, dass enger an berufsschulbezogenen Themen gearbeitet wird, deswegen leider ein Punkt Abzug.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Arbeitgeber übernimmt einen Anteil einer betrieblichen Altersversorge
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind hier gerne gesehen und werden unterstützt. Für berufsbezogen Unterricht wird man z.B. freigestellt. Für Prüfungen an der Hochschule konnte man kurzfristig freinehmen oder die Pause verkürzen und früher gehen. Alles mit Rücksprache mit den Vorgesetzten kein Problem. Ebenfalls war es kein Problem am Empfang für Prüfungen zu lernen, wenn alle Arbeitsaufgaben erledigt waren. Ich fühlte mich in meinem dualem Studium stets unterstützt. Top!!