Steuerberatung 

Schmaltz 

und 

Partner

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute finde ich, dass alle im Team stets daran interessiert sind voranzukommen und gemeinsam an einem Strang ziehen.
Es werden Teamevents angeboten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr harmonisches Team mit flachen Hierarchien. Entspannte, angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sind hier selbstverständlich. Home-Office ist ebenfalls möglich.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind nahezu komplett digital.

Kollegenzusammenhalt

Das beste Team, das ich je erlebt habe. Alle sind sehr hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Der tolle Umgang miteinander ist unabhängig vom Alter.

Vorgesetztenverhalten

Tolle Chefs, mit denen man auf Augenhöhe kommuniziert. Auch sehr hilfsbereit, empathisch, wertschätzend, lösungsorientiert und stets offen für Anregungen.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung, an der auch laufend gefeilt wird.

Kommunikation

Sehr gute Kommunikation mit wöchentlichen Teambesprechungen.

Gleichberechtigung

Jeder kann sich einbringen und wird gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Durch verschiedenste Mandanten gestalten sich meine Arbeit sehr abwechslungsreich und ich kann eigenverantwortlich arbeiten. Es macht spaß und man lernt dazu. Auch kann sich jeder an Projekten beteiligen, die ihn interessieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatomsphäre ist wirklich super gewesen. Nie wurde über andere gelästert.

Work-Life-Balance

Durch die möglichkeit Homeoffice zu machen, mit bereitgestellter Ausrüstung und den Flexiblen Arbeitszeiten, hat meine Freizeit nie gelitten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

So lala, bin mir aber sicher es ist ausbaufähig. Ich hab dort um ehrlich zu sein wenig verdient, habe mich aber nie getraut nach mehr zu fragen.

Kollegenzusammenhalt

1A! Hier wird niemand allein gelassen.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte noch nie so super Chefs wie bei Schmaltz und Partner. Aich bei Privaten Problemen helfen die beiden immer, Lösungen zu finden.

Kommunikation

Wenn man ein Problem hatte, konnte man dies immer sofort ansprechen.. In ca 80% der Fälle wurde immer eine Lösung getroffen.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt, egal ob Azubi oder Steuerberater.

Arbeitsatmosphäre

Entspannte und gute Stimmung bei der Arbeit.

Image

Da viele von uns sich auch privat treffen und die Kanzlei regelmäßig After Work und Firmenevents anbietet, ist die Stimmung recht gut. Es gibt wenig Fluktuation. Mitarbeiter empfehlen neue Kolleg*innen, Mandanten empfehlen Mandanten. Stimmt, würde ich sagen.

Work-Life-Balance

Es gibt sehr flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit oder auch Vollzeit. Freitag ist die Kanzlei ab 14 Uhr geschlossen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung, mehr geht natürlich immer. ;-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir verwenden wenig Papier, da die Kanzlei eine digitale Kanzlei ist. Viele kommen mit dem Fahrrad, Bus oder Bahn.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält gut zusammen und unterstützt sich gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Keiner ist perfekt - auch unsere Chefs nicht. Sie stehen aber zu ihren Fehlern.

Arbeitsbedingungen

Wir haben sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze, Hochtische, zwei große Bildschirme, unterschiedlich große und helle Büroräume, freie Platzwahl, einen schönen Gemeinschaftsraum etc.

Kommunikation

Grundsätzlich eine gute Kommunikation, bei Bedarf kann zeitnah ein klärendes Gespräch geführt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gefühlt alles

Verbesserungsvorschläge

Mal jüngere Leute einstellen

Arbeitsatmosphäre

Hat sich in letzter Zeit deutlich verschlechtert

Image

Will man nichts zu sagen

Work-Life-Balance

Es gibt kein Home Office man hat kein privates Leben, Arbeitsüberlastung, Sobald man Krank ist wird direkt schlecht über einen gesprochen

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist lala

Kollegenzusammenhalt

Es gibt jeweilige Gruppen, sobald man nicht dazu gehört wird man als schlechter Arbeitskollege abgestempelt, Hinterhältig, viel lästerei

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist natürlich super, weil dass die lieblinge von den chefs sind und sobald man sagt das diese einen fehler gemacht haben heißt es "das kann nicht sein die sind schon so lange hier bisher wurden nie fehler gemacht"

Vorgesetztenverhalten

Arbeitgeber hält dir Jahre später die Fehler noch vor die man gemacht hat und

Kommunikation

wenn fehler passieren werden diese über 30 ecken und kanten kommuniziert bis man das erst erfahrt das man was falsch gemacht hat. Oder Aufgaben werden weitergegeben die von einem anderen Mitarbeiter bearbeitet wurden und wenn dann eine kleine differenzierung entsteht ist man sofort schuld.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung exisitiert nicht wirklich, nur wenn man der Liebling von einem der Chefs ist

Interessante Aufgaben

Sehr eintönig man macht immer nur das selbe

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir pflegen eine Du Kultur
Kommunikation auf Augenhöhe
ehrliches Interesse an den Themrn der Mitarbeiter, egal ob beruflich oder privat
Verbesserungsvorschläge gern gesehen und erwünscht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sich nicht auf den Errungenschaften ausruhen, auch was Benefiz für Arbeitnehmer betrifft

Verbesserungsvorschläge

Schnelle Umsetzung von Projekten

Arbeitsatmosphäre

Harmonisches Team, moderne Büroräume, digitales arbeiten auf hohem Niveau

Image

Wird von Nansanten weiter empfohlen, viele langjährige Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit und Homeoffice eine fute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Überstunden werden nicht angeordnet und kommen sehr selten vor.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ich kenne nur mein eigenes Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht zu beanstanden, keine besonderen Maßnahmen (abgesehen von der Digitalisierung)

Kollegenzusammenhalt

Ein super Team, sehr offen, jeder hilft jedem. Auf Events und in den Pausen viele gute Gespräche.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist nicht "wichtig" da jeder gleich behandelt wird, dennoch wird älteren Respekt und deren Erfahrung wird gerne in Anspruch genommen.

Vorgesetztenverhalten

Selten voreilig/unüberlegt mit Äußerungen, anschließend vollständige Klärung des Sachverhalts

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroräume, digitales Arbeiten, schöner Personalraum

Kommunikation

Noch nicht perfekt. In den letzten Jahre sehr stark verbessert.

Gleichberechtigung

Ich konnte zu diesen Thema noch keine negativen Erfahrungen feststellen

Interessante Aufgaben

Viele Branchen, Mandanten unterschiedlicher Größe, jeder kann sich aussuchen welche Bereiche bearbeitet werden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team und Chefs, gute Stimmung und familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien, digitale Ausrichtung, jeder bringt sich ein

Arbeitsatmosphäre

Entspannt und gutes Teamwork

Image

Gut, viele langjährige Mitarbeiter sowie Mitarbeiterempfehlungen, Freundschaften auch privat

Work-Life-Balance

Sehr gut mit flexibler und individueller Zeit/ Arbeitstaggestaltung, flexible Homeoffice-Tage. Viele Teilzeitkräfte mit unterschiedlicher Stundenanzahl. Urlaub wird versucht immer zu ermöglichen - auch kurzfristig bei Bedarf. Rücksicht und Verständnis auf die familiäre Situation.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Digitale Kanzlei, sehr wenig Papierausdrucke, Verwendung von E-bikes, Heizung und Licht im Blick aber weniger Auto geht natürlich immer ;-)

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, bei Engpässen hilft man sich gegenseitig und auch privat wird sich gut verstanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ausgeglichen und rücksichtsvoll. Ältere und jüngere helfen sich gegenseitig, z.B. Azubi und Ausbilder

Vorgesetztenverhalten

Gut, offen für Kritik, empathisch und bemüht für jedes Thema schnell eine Lösung zu finden. Eingestehen von Fehlern und entscheidungsstark bei wichtigen Themen.

Arbeitsbedingungen

Technik auf dem neuesten Stand, schöne, helle und moderne Räume, neuer zusätzlicher Teamraum für interne Meetings oder Events.

Kommunikation

Eine klare und direkte Kommunikation steht im Vordergrund, Missverständnisse werden versucht schnell und direkt zu klären. Chefs setzen sich bei Problemen ein.

Interessante Aufgaben

Auswahl ist groß, Wünsche werden berücksichtigt und angefragt. Natürlich gibt es auch mal Aufgaben, die man lieber oder weniger gerne macht.
Es gibt viele Projekte, die neben der täglichen Basis-Arbeit nicht so schnell wie gewünscht umgesetzt werden können.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr verständnisvolle und familienfreundliche Partner. Lockere Stimmung, faire Vergütung, nette Kollegen

Arbeitsatmosphäre

Entspannte und gute Atmosphäre. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, wenn es mal eng wird.

Work-Life-Balance

sehr gute Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Faire Vergütung!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden e-bikes genutzt und wir versuchen nur so wenig wie möglich auszudrucken auf dem Weg in die vollständige Digitalisierung..

Vorgesetztenverhalten

Freundlicher und respektvoller Umgang. Unkompliziert, fair, flache Hierarchie

Arbeitsbedingungen

Moderne und schöne Kanzlei, sehr gute technische Ausstattung, super Support und Ausstattung für das Home-Office mit Sonderbonus am Jahresende.

Kommunikation

Gute Kommunikation. Der schnelle und direkte Kommunikationsweg wird fast immer gesucht.

Interessante Aufgaben

Wer will, der kann und darf. Genug Angebote sind da...

Gut am Arbeitgeber finde ich

• familiäre Arbeitsatmosphäre
•gutes und respektvolles Verhalten der Vorgesetzten
• Mitarbeiterfrühstück (fördert das Sozial- und Teamverhalten im Betrieb)

Verbesserungsvorschläge

Gleitzeit

Arbeitsatmosphäre

An der Arbeitsatmosphäre gab es nichts auszusetzen. Das gute Betriebsklima trägt zum wohlfühlen am Arbeitsplatz bei. Bei privaten Problemen hat jeder stets ein offenes Ohr und die Vorgesetzen sind sehr flexibel, wenn man aufgrund familiärer Gründe kurzfristig Urlaub benötigt. Fairness und Wertschätzung jeder einzelner Mitarbeiter wird hier sehr groß geschrieben. Man merkt keinen Unterschied ob man nun neu im Betrieb ist oder ein "alter Hase". Zum guten Betriebsklima trägt auch die gemeinsame Frühstückspause bei, an der sowohl Vorgesetzte als auch Mitarbeiter teilnehmen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Meistens hat jeder Mitarbeiter für Rückfragen Zeit und ein offenes Ohr. Sollte dies nicht der Fall sein, wird einem direkt gesagt wann mit Rückfragen erneut auf einen zukommen kann. Das Verhalten unter Kollegen ist top! Oft gibt es die Möglichkeit hier auch privat Freundschaften zu schließen. Klar gibt es aber auch mal unter so vielen weiblichen Kolleginnen Tage, an denen man sich nicht gut versteht, aber das ist normal.

Vorgesetztenverhalten

Da der Wohlfühlfaktor sehr groß geschrieben wird, wurde bei Konflikten direkt nach Lösungen gesucht. Mitarbeiter wurden grundsätzlich in Entscheidungen bzw. Verteilung der Arbeitsaufgaben miteinbezogen.

Kommunikation

Regelmäßige Rücksprache in Form einer Mitarbeiterbesprechung, Arbeitsaufgabenverteilung oder Rücksprachen erfolgten telefonisch, per interner Mail oder persönlich. Der Umgangston war stets respektvoll.
Teilweise musste man auf Rücksprachen warten, dies ist aber verständlich, da man nicht jeden aus seiner Arbeit "rausreißen" kann.

Gehalt/Benefits

Der Arbeitgeber übernimmt einen Anteil einer betrieblichen Altersversorge

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung war gut aufgeteilt. Es wird geschaut wo die Stärken des Mitarbeiters liegen, sodass man in diesen Bereichen mehr Aufgaben übernimmt. Persönlich hätte ich mir gewünscht, dass enger an berufsschulbezogenen Themen gearbeitet wird, deswegen leider ein Punkt Abzug.