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Bewertungen

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 90%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Moderne Kanzlei

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gutes Betriebsklima, junges, motiviertes Team
Veranstaltungen (Grillfest, Kino-Besuch, Weihnachtsfeier) die das Team stärken

Work-Life-Balance

teilweise Arbeitsspitzen, diese sind jedoch den gesetzl. Fristen/Fälligkeiten geschuldet, Überstunden können durch Freizeitausgleich abgebaut werden, flexible Arbeitszeiten
Homeoffice möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind stets gewünscht, bei den Weiterbildungen bekommt man auch die nötige Unterstützung (Freistellung, Urlaub)
Seminare und Fortbildungen mehrmals pro Jahr

Arbeitsbedingungen

schöne, moderne Kanzleiräume;
Digitalisierung ist sehr wichtig,
Gute Ausstattung der EDV auch im Homeoffice

Kommunikation

regelmäßige Teamsitzungen/Meetings, wöchentliche Info´s

Interessante Aufgaben

Aufgabengebiete werden in jährlichen Mitarbeitergesprächen geklärt, z.B. neues Aufgabengebiet oder Vertiefung in einem speziellen Bereich, man wird durch neue Aufgaben stets gefördert um auch neue Herausforderung zu meistern


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Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Eine Kanzlei, die den Zeitgeist trifft

5,0
Empfohlen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation auf Augenhöhe

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine

Arbeitsatmosphäre

Eine Kanzlei zum Wohlfühlen. Obwohl Home-Office stark gelebt wird, ist man gerne an Präsenztagen dort. Auch im Home-Office wird man regelmäßig von der Geschäftsführung kontaktiert und gefragt ob alles passt.

Image

Das Motto wird gelebt!

Work-Life-Balance

Natürlich gibt es Tage, da wirds mal länger. Wo gibt es das nicht??? Aber ich kann es mir einteilen bzw. habe ich einen Termin während der Arbeitszeit, kann dieser mit Ankündigung ohne Problem wahrgenommen werden. Was will man mehr?!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert, aber und das finde ich noch wichtiger, man wird auch mit den Aufgaben gepusht. Die Geschäftsführung knallt Dir nicht was hin und dann mach mal, sondern es werden Sachverhalte erklärt, Fälle besprochen und wirklich jede Frage beantwortet. Hier lernt jeder, der es möchte!

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist immer ein Thema für sich und entscheidet letzenendes jeder selbst. Ich empfinde es gut und es wird sehr pünktlich bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

vorwiegend digitale Kanzlei, sagt alles!

Kollegenzusammenhalt

Wir sind viele Kollegen, aber ich habe das Gefühl, jeder darf gefragt werden und hilft weiter. Trotz Home-Office gibt es viele Wege der Kommunikation und es funktioniert wunderbar!

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ein junges Team. Mehr kann ich nicht dazu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Top! Hier wird auf Augenhöhe kommuniziert. Mit Fragen und/oder Problemen darf man jederzeit kommen.

Arbeitsbedingungen

Alles top.

Kommunikation

Wir werden wöchentlich über Neuerungen, Veränderungen etc informiert.

Gleichberechtigung

Hier bekommt jeder eine Chance, ob er/sie/es nutzt liegt in den eigenen Händen!

Interessante Aufgaben

Tolle und interessante Mandate. Wer aufgeschlossen ist für neues, wird nicht enttäuscht!

Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

viele lieben Dank!! Mir scheint: der Claim der steuercompany "Unsere Begeisterung ist spürbar" ist übergesprungen :-) - und das möchten wir erreichen. Danke hierfür!

Hatte eine super tolle Zeit dort und kann die Kanzlei sehr empfehlen. Habe diese nur aufgrund eines Umzuges gewechselt.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flachen Hierarchien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so TOP Kanzlei

Arbeitsatmosphäre

Absolut Top ich habe mich immer wohlgefühlt dort, tolle Kanzleileitung

Image

TOP

Work-Life-Balance

Prima

Karriere/Weiterbildung

Habe in dieser Zeit meinen Steuerfachwirt gemacht und wurde super supportet

Gehalt/Sozialleistungen

Alles super durch Jahresgespräche und auch immer eine offene Tür bei allen Vorgesetzen fühle man sich immer gut aufgehoben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Super

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen und Mandanten udn eine top Stimmung bei allen Events

Umgang mit älteren Kollegen

Top wobei das Team generell sehr jung ist

Vorgesetztenverhalten

Immer super würde sofort wieder zurückkommen.

Arbeitsbedingungen

TOP

Kommunikation

Alle super

Interessante Aufgaben

Habe sehr viel gerlernt dort tolle und interessante Mandate


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Sehr verehrte Kollegin,
sehr verehrter Kollege,

vielen lieben Dank für die wunderbare Bewertung!! Zu hören "Macht weiter so TOP Kanzlei" treibt uns wirklich an und macht uns stolz!! Auf weiterhin gute Zusammenarbeit... :-)

familienfreundliche Arbeitsbedingungen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es sind schöne moderne und helle Büros. Jeder Arbeitsplatz verfügt über ein sehr gutes Equipment

Work-Life-Balance

Den Mitarbeitern wird die Nutzung des Homeoffice ermöglicht. Dadurch kann man sich die Arbeit sehr gut einteilen. Auch die Gleitzeit ist hier ein Pluspunkt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Es gibt viele verschiedene Veranstaltungen, bei denen sich die Kollegen besser kennen lernen können, z. B. Grillfest, Betriebsausflug, gemeinsamer Kinobesuch, Weihnachtsfeier etc.

Kommunikation

Die Firmenleitung informiert die Mitarbeiter regelmäßig in Teamsitzungen über Neuerungen und Änderungen bzgl. Internes, Mandantenbezogenes und fachliche Neuerungen. Mitarbeiter können jederzeit, wenn sie ein Problem haben, mit den Chefs kommunizieren


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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TOP Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Work-Life-Balance

für das private ist immer Zeit - egal wann :)

Interessante Aufgaben

man kann sich beweisen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Angekommen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird immer geholfen, Lob der Mandaten werden weitergegeben, "positiv vibes" der Chefs werden auf die Mitarbeiter getragen

Work-Life-Balance

absolute Flexibilität in jeglicher Hinsicht, man kann schon fast sagen, die Arbeit wird um das Privatleben angepasst

Kollegenzusammenhalt

schwarze Schafe gibt es überall.. aber im Großen und Ganzen würd ich unser Klima als sehr gut bezeichnen

Vorgesetztenverhalten

siehe "Kommunikation"
Aber ansonsten Bestens!!

Kommunikation

wichtige manchmal vielleicht "ungemütliche" Themen/Änderungen (insb. Internes) werden oft nicht direkt und offen mit der betroffenen Person besprochen (von Chefebene zu den Mitarbeitern)

Gleichberechtigung

Manche sind gleich andere gleicher ...


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für die sehr positive Bewertung und auch für die drei Sterne zum Thema "Kommunikation" und "Gleichberechtigung": In den aktuell stattfindenden Jahresgesprächen versuchen wir, auch die etwas "ungemütlichen" Themen zu besprechen - auch das gehört zu einem produktiven Miteinander. Wir glauben, im Rahmen einer offenen Kommunikation Änderungen auch hier erreichen zu können. Nochmals besten Dank für diesen Hinweis!!!

Eine Kanzlei zum Wohlfühlen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima. Besonders hervorzuheben: Super Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten. Flache Hierarchien.
Teambuildung durch diverse Events.

Work-Life-Balance

5-Sterne, dem gibt es nichts hinzuzufügen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind stets erwünscht, werden jedoch nicht ausreichend gefördert (Übernahme der Kursgebühren, Schwierigkeiten bei Urlaub für Prüfungsvorbereitung)

Kollegenzusammenhalt

Teilweise „egoistische“ Arbeitsweisen mancher Mitarbeiter. Zwar nur Einzelfälle, jedoch sollte dies nicht unerwähnt bleiben.

Vorgesetztenverhalten

Pflegen Kontakte zu Mitarbeitern! „Morgendlicher Rundgang“

Großer Vorteil: Sehr genaue Durchsicht der Fälle! Jede Frage wird beantwortet.

In manchen Angelegenheiten wäre ein etwas „härteres“ Durchgreifen erforderlich.

Kommunikation

Regelmäßige Teamsitzungen.
Ständiger Austausch mit Kollegen und Vorgesetzten.

Gleichberechtigung

Manche Mitarbeiter genießen eine Sonderstellung.

Interessante Aufgaben

Man lernt bei jedem Fall dazu!


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Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Sehr verehrte Kollegin,
sehr verehrter Kollege,

herzlichen Dank für die super Bewertung! Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance liegen uns sehr am Herzen - hier sind wir ja schon weit gekommen. Für Verbesserungsvorschläge sind wir offen und auch dankbar :-) Auf ein weiter gutes Miteinander!!!

Mehr Schein als Sein

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klimatisiertes Büro, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Events

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit dem Betriebsklima schädigenden Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Die rosarote Brille abnehmen.

Arbeitsatmosphäre

Leitet die Geschäftsleitung oder haben hier manche Kollegen die Firma im Griff? 2-Klassen-Gesellschaft. Geschäftsleitung hat grundsätzlich ein offenes Ohr, handelt aber oft nicht. Arbeitsatmosphäre eher unangenehm, da gewisse Kollegen das Betriebsklima seit Jahren massiv schädigen, stören und durch unkollegiales sowie unfreundliches Verhalten ständig Unruhe stiften.

Image

Man ist sehr bemüht nach Außen hin für ein gutes Image zu sorgen.

Work-Life-Balance

Insoweit ok. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es werden laufend Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen geschaffen. Mitarbeiter werden ermutigt, sich weiterzubilden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich bezahlt. Sozialleistungen werden angeboten. Das Gehalt ist zufriedenstellend, wenn man Verhandlungsgeschick beweist.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier gilt das Motto: mehr Schein als Sein. In den einzelnen Grüppchen funktioniert der Kollegenzusammenhalt natürlich einwandfrei. Mobbing durch die immer gleichen Kollegen ist allerdings an der Tagesordnung. Hier passiert vonseiten der Geschäftsleitung leider sehr wenig und wird somit billigend hingenommen. Neue Mitarbeiter müssen Glück haben, im richtigen Büro zu landen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt. Langjährige Kollegen werden zwar bei Laune gehalten, die Wertschätzung lässt allerdings zu wünschen übrig.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den/die Vorgesetzten an. Für Wünsche / Anregungen / Probleme hat man grundsätzlich ein offenes Ohr. Das Betriebsklima schädigende Umstände bekommt man aber seit Längerem nicht in den Griff. Den Ton gibt trotz mehrerer Geschäftsführer in der Regel nur einer an. Auf jährliche Mitarbeitergespräche wird Wert gelegt.

Arbeitsbedingungen

frisches Obst, kostenloses Wasser und Kaffee, Technik auf aktuellem Stand, klimatisierte Büroräume

Kommunikation

Notwendige Informationen werden in regelmäßigen Teammeetings ausgetauscht. Die Kommunikation vonseiten der Geschäftsleitung funktioniert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind für eine mittelgroße Kanzlei ok aber nicht besonders herausfordernd. Die Mitarbeiter sind teilweise nicht ihrer Qualifikation entsprechend ausgelastet. Interessante Aufgaben fallen oft den gleichen Mitarbeitern zu.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Sehr verehrte Kollegin,
sehr verehrter Kollege,

herzlichen Dank für Deine sehr hilfreichen Hinweise! Die positive Bewertung in vielen Bereichen unserer Kanzlei wie Work-Life-Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gehalt, Arbeitsbedingungen oder auch Umwelt- und Sozialbewusstsein freut uns natürlich. Hier haben wir doch schon vieles erreicht :-).

Deine Kritik hinsichtlich Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt lässt uns darauf schließen, dass die gemeinsame Zusammenarbeit in dem betreffenden Team nicht erfolgreich war. Wir als Geschäftsleitung sind bestrebt, durch gemeinsame Aktivitäten bzw. Angebote (gemeinsames Frühstück im Hotel Asam, Betriebsausflug, Besuch Gäubodenvolksfest, wöchentliches Workout mit Fitnesstrainer, regelmäßige Teamsitzungen, Grillfest auf der Terrasse des Mannschaftscasinos, usw.) den Zusammenhalt innerhalb der Teams zu stärken. Schade, dass wir nicht erfolgreich waren. Es wird unsere Aufgabe sein, unser Gespür für den optimalen Sitzplatz und für die übertragenen Aufgaben beim nächsten Teammitglied zu schärfen.

Wir wünschen Dir bei der nächsten Aufgabe viel Erfolg und Glück mit dem neuen Team!

Ingbert Griesbauer

Tolles Betriebsklima

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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flexible Arbeitszeiten, know-how, flache Hirachien, angemessene Bezahlung, homeoffice

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ingbert Griesbauer, Diplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer
Ingbert GriesbauerDiplom-Kaufmann, Steuerberater, Geschäftsführer

Sehr verehrte Kollegin,
sehr verehrter Kollege,

herzlichen Dank für die überaus positive Bewertung - das spornt uns weiter an! Vielleicht gibst du uns noch einen Hinweis, was wir bei den Arbeitsbedingungen noch verbessern könnten?? Die Tür zu unseren Büros steht ja wie gewohnt weit offen :-). Auf weiter gute Zusammenarbeit!

Ingbert Griesbauer