1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Einzige Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Grevenbroich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Als es noch Ansprechpartner in Geilenkirchen gab, waren diese wenigstens nett und kompetent . Aber das gibt's nicht mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Onboarding, nicht ansprechbare Leute im Büro, inkompetent, können App nicht richtig konfigurieren, keine Einweisung zu Fahrerkarten, keine ausgedruckten Fahrpläne, falsche Fahrpläne (Schüler fehlen), falsche Lohnabrechnungen, intransparente Stundenberechnung auf Abrechnungen, keine Sozialleistungen, kein Diensthandy (muss aber erreichbar sein), unrealistische Fahrzeitkalkulation, ....
Verbesserungsvorschläge
Mir würden 100 Verbesserungen bzgl Organisation, Digitalisierung, Kommunikation und Mitarbeiterführung einfallen. Würde den Chef aber eh nicht interessieren.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe
Image
Schlecht
Karriere/Weiterbildung
Abstellgleis
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Minijobber sind Rentner und die werden vom Büro für blöd verkauft. Frechheit.
Vorgesetztenverhalten
An den jeweiligen Schulstandorten gibt es quasi keinen Vorgesetzten. Den echten Chef hab ich nur 1x kurz gesehen. Eine pampige Dame im Büro hält sich für die Chefin, kriegt aber nicht mit was an der Kundenfront passiert.
Arbeitsbedingungen
Nur Minijob möglich, auch wenn man mehr Stunden möchte. Man muss Privathandy nutzen (wäre in anderen Firmen "no go"). Fahrpläne muss man sich selbst ausdrucken und zu farblichen Markierungen gibt's keine Erläuterung. Null Onboarding.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Der Chef (Ballermann-Möchtegernstar) kümmert sich um nichts. Die unfähigen Büro-Leute wollen keine Anrufe, sondern nur Infos per WhatsApp. Natürlich vom Privat-Handy. Busfahrer werden ständig schikaniert. Die Zeiterfassungs-App wird seitens Büro immer mit falschen Zeiten befüttert, wodurch dann täglich Korrekturen gemeldet werden müssen. Wenn man nicht in der Lage ist IT zu bedienen, sollte man's gleich lassen.
Gehalt/Benefits
Schlecht
Interessante Aufgaben
Immerhin ist es witzig die Kiddies zu fahren, die immer Stories erzählen.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen