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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts.
Als es noch Ansprechpartner in Geilenkirchen gab, waren diese wenigstens nett und kompetent . Aber das gibt's nicht mehr.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein Onboarding, nicht ansprechbare Leute im Büro, inkompetent, können App nicht richtig konfigurieren, keine Einweisung zu Fahrerkarten, keine ausgedruckten Fahrpläne, falsche Fahrpläne (Schüler fehlen), falsche Lohnabrechnungen, intransparente Stundenberechnung auf Abrechnungen, keine Sozialleistungen, kein Diensthandy (muss aber erreichbar sein), unrealistische Fahrzeitkalkulation, ....
Verbesserungsvorschläge
Mir würden 100 Verbesserungen bzgl Organisation, Digitalisierung, Kommunikation und Mitarbeiterführung einfallen. Würde den Chef aber eh nicht interessieren.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
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