Eine großartige und einmalige Kulturinstitution mit fantastischen Sammlungen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Stiftung Preußischer Kulturbesitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt der Sammlungen und ihrer Geschichten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s. Verbesserungsvorschlag
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und Führungskultur sind unbedingt zu evaluieren und anschließend nach der Bewertung entsprechende Maßnahmen zu definieren und umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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