94 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Streilinger Marketing GmbH & Co. KG Bewertungen
Streilinger
Marketing
GmbH
&
Co.
KG
94 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vom Bewerbungsprozess bis Einstellung sehr gut gemacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So gut wie alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Austausch mit den Kollegen aus dem Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Öfter mal teamevents machen, dass man die Kollegen aus dem Homeoffice wieder sieht
Arbeitsatmosphäre
Von Tag 1 sehr herzlich, freundschaftlich und alles sehr strukturiert
Image
Alles was besprochen wurde, wurde bisher eingehalten
Work-Life-Balance
Schichtmodell ist strukturiert und stark an den Arbeitnehmer gerichtet
Karriere/Weiterbildung
Kann ich bestätigen, dass man Aufstiegsmöglichkeiten hat, die Chefs gucken immer intern
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein, ist aber in Ordnung - das gute ist man hat Aufstiegschancen, je nach Leistung
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Nachteil, dass viele Kollegen im Homeoffice sind und man da nicht immer den Austausch hat
Vorgesetztenverhalten
Alles wirklich klasse, von langjährigen Mitarbeitern bis Teamleiter und Führungskräfte und Chefs alles zu meiner vollsten Zufriedenheit
Arbeitsbedingungen
Da muss ich hundert Punkte geben, selten so schöne Räumlichkeiten gesehen und das Programm und Software ist sehr einfach zu bedienen
Kommunikation
Gibt interne Chats in den Programmen, was die Arbeit von zuhause sehr erleichtert
Gleichberechtigung
Das gute ist man ist immer per du ( vo. Tag 1 ) und man hat das Gefühl, dass man im gleichen Boot sitzt, wie man das am Anfang auch gesagt bekommt
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Bereich an, es kann mit sehr viel Abwechslung verbunden sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Danke für 6 Jahre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es war wirklich nahezu alles sehr sehr gut und ein Riesenlob an das gesamte Team, es ist wirklich familiär
Verbesserungsvorschläge
Wieder öfter mal ein Sommerfest machen
Arbeitsatmosphäre
Die beste Atmosphäre überhaupt
Image
Was ich so mitbekomme habe arbeiten da viele Leute schon teilweise 9 Jahren oder länger und ist glaube ich für die Branche sogar sehr unüblich
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit und das konstant
Karriere/Weiterbildung
War jetzt 6 Jahre dabei und habe es miterlebt, dass Kollegen einen Sprung in Richtung Teamleitung gemacht haben
Gehalt/Benefits
Ist für ein nebenjob oder Teilzeit Job in der Branche gut denke ich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meine Abrechnung kam im digital, da wird sehr viel wert drauf gelegt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen die vor Ort sind, sind sehr hilfsbereit und korrekt
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter und Führungskräfte sehr angenehm und freundschaftlich
Arbeitsbedingungen
Schön, modern und sauber
Kommunikation
Faire Lösungen für alles
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an, aber an sich interessant. Man arbeitet halt mit Menschen am Telefon
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schwierig...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit zu Homeoffice, ordentliche Hardware, sauberes Büro.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe 1-2 Sterne Kategorien
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz, ein offenes Ohr für Vorschläge, mehr Blick auf Langzeitlösungen um den Betrieb zu optimieren, keine Scheinlösungen anbieten, Feedback der Kunden wahrnehmen und ggf integrieren, Mitarbeitern Vertrauen (man wird in einem Programm 3 mal hintereinander gefragt ob man wirklich dieses bestimmte Datum einstellen will. Sicher? Ganz ganz Sicher?), den Mitarbeitern Werkzeuge an die Hand geben um Probleme tatsächlich zu lösen, Provisionen attraktiv und lohnend gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Im Büro herrscht grundsätzlich eine angenehme, ruhigere Stimmung. GGF kann man auch im Home Office arbeiten.
Work-Life-Balance
Meine Arbeitszeiten waren unflexibel. Wenn ich mal einen Tag frei brauchte und eine Woche vorher bescheid gegeben habe, konnte kein Ersatz gefunden werden. Urlaub muss man aus mir unerklärlichen Gründen sehr sehr früh beantragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich mir beim besten Willen nicht vorstellen.
Karriere/Weiterbildung
Keine nennenswerten Aufstiegsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Nettes Kollegium an sich, hatte mit denen aber eher weniger zutun.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte schon das gefühl, dass ältere Kollegen und Kolleginnen gut behandelt und geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Wenig Transparenz (man bekommt wenige Tage vor einer riesigen Veränderung im System durch eine Notiz bescheid), kein Ohr für sinnvolle Vorschläge die den kompletten Arbeitsprozess optimieren würden, Unterstellungen "man hätte gewisse Infos nicht weitergegeben", keine Weitsicht zur langfristigen Problemlösung; es muss einfach nur hier und jetzt vom Tisch (ganz egal ob ein Kunde dadurch die nächsten 3 Tage hintereinander erneut anruft). Man wird ermahnt wenn man länger mit einem Kunden im Gespräch ist völlig unabhängig davon, ob man das Problem so löst und zukünftige Anrufe spart.
Arbeitsbedingungen
Klimatisiert und frische Technik. Alles lief.
Kommunikation
Man bekommt zwar ab und zu Feedbackgespräche, welche einen Eindruck auf die eigene Leistung geben, eigene Vorschläge oder Fragen, für die noch Rücksprache gehalten werden muss, werden allerdings nicht (vorallem trotz mehrfacher Nachfrage) beantwortet.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn wäre mit Provisionen ontop ja okay, die Provisionen sind aber quasi nutzlos weil man sich seinen Mindestlohn quasi mit den Provisionen aufbaut und alles darüber hinaus tatsächlich aufs Gehalt raufkommt. Wer nicht auf sein Gehalt kommt durch Provisionen bekommt es automatisch auf Mindestlohn aufgestockt. Da die Provisionen wirklich nicht hoch sind ist das quasi einfach ein Argument um Bewerber zu locken.
Gleichberechtigung
Keine Probleme gesehen, aber von einigen gehört. Schwierig zu bewerten.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Flexible Arbeitszeiten, eintöniger Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten. Hier sind alle per Du.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiteneinteilung mit Anpassung an das Privatleben
Kollegenzusammenhalt
Ziemlich anonym, man kennt zwar einige Kollegen, aber viele im Home Office
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter sind toll und hilfsbereit, auch Geschäftsführung ist sehr freundlich.
Arbeitsbedingungen
Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und flexibel einstellbaren Stühlen. Helle Arbeitsumgebung. Head Sets lösen sich zum Teil auf, hier könnten ein paar ausgetauscht werden.
Gehalt/Benefits
Gehalt minimal höher als Mindestlohn, eine geringe Provisionszahlung sowie geringe Bezuschussung des Job Tickets.
Interessante Aufgaben
Sehr einseitiges Aufgabenfeld, muss man mögen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Danke ☺️
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit. Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Man ist immer wieder herzlich Willkommen. Regelmäßige Schulungen.
Arbeitsatmosphäre
Fand ich persönlich super. Man wird regelmäßig über seine Arbeit informiert und gelobt. Auch bekommt man gesagt an was man eventuell noch arbeiten müsse, aber das ist in jedem Beruf so. Mir hat es sehr geholfen mich zu verbessern.
Work-Life-Balance
Es gibt die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, was für Familien mit Kindern total super ist. Urlaub wird immer so gut wie es geht geplant und es wird auch auf die Wünsche geachtet. Meist war dies umsetzbar. Wichtige Termine können auch wahrgenommen werden, wenn man diese rechtzeitig meldet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt aufjedenfall Aufstiegsmöglichkeiten, wenn Interesse besteht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist fair und es wird immer pünktlich ausgezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind alle füreinander da und helfen sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte persönlich keinen Kontakt zu älteren Kollegen, aber wenn ein Austausch stattfand war er immer respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Stehen immer auf der Seite des Mitarbeiters und versuchen bei allem zu helfen wenn es geht. Man kann ihnen sehr vertrauen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt im Büro grössenverstellbare Tische, was super ist wenn man nicht mehr sitzen möchte, kann man seine Tätigkeit im stehen erledigen und sich etwas bewegen.
Kommunikation
Man hat immer die Chance mit einem Vorgesetzten über alles zu sprechen und Lösungen zu finden.
Gleichberechtigung
Man ist immer wieder herzlich Willkommen. Egal ob Männlich oder weiblich es wird jeder gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Aufgabenbereiche die dieses Unternehmen anbietet. Man muss für sich entscheiden, was zu einem am besten passt und für was man sich interessiert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die lockere Atmosphäre und die Möglichkeit die Arbeitszeiten flexibel zu legen war ein Plus. Ich hab mich wohl gefühlt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich PR / Kommunikation bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er immer auf mich und meine Wünsche eingegangen ist. Die Kommunikation war sehr respektvoll und auf Augenhöhe, was für mich sehr wichtig in einem Job ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am eigenen Leib habe ich das nicht erfahren, aber durch den Austausch mit einem Kollegen und zwar dass der Arbeitgeber nicht offen für Kritik war, was ich selbst allerdings nicht so wahrgenommen habe.
Verbesserungsvorschläge
Es war einer meiner ersten Joberfahrungen und ich war begeistert, weil das Team sehr angenehm war. Ich konnte meine Arbeitszeiten flexibel gestalten, also habe ich erstmal keine Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Viele junge und offene Kolleg*innen und genug Raum für Späße.
Image
Ich hab mich nicht allzu viel mit den Kolleg*innen über die Firma ausgetauscht, aber das was gesagt wurde, hat zugestimmt.
Work-Life-Balance
Ich war wirklich zufrieden bei dem Job.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte nie Interesse daran mich dort weiterzubilden/aufzusteigen, also ist das schwer zu beurteilen.
Gehalt/Benefits
Es gab die Möglichkeit bei gutem Vekauf (in dem Bereich in dem in gearbeitet habe) einen Zuschuss zu erhalten, was sehr motivierend war!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab Regeln, wie Mülltrennung, den Arbeitsplatz sauber hinterlassen usw.!
Kollegenzusammenhalt
Ich habe nicht allzu viel mit den Kolleg*innen zu tun gehabt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir hatten nicht allzu viele ältere Kolleg*innen auf der Arbeit, aber von denen, die war waren konnte man viel lernen und das war sehr lehrreich.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang war angenehm und auf Augenhöhe, was mir super wichtig war.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz war sauber, aufgeräumt und auch die Stühle waren super bequem. Angenehme Atmosphäre, angenehmes Arbeitsklima also.
Kommunikation
Ich konnte mich jederzeit an meinen Arbeitgeber wenden.
Gleichberechtigung
Ich hatte das Gefühl, dass wir alle mit Respekt untereinander umgegangen sind.
Interessante Aufgaben
An sich ist dieser Job eher eintönig, aber durch die Möglichkeiten für unterschiedliche "Bereiche" eingesetzt zu werden, war das vollkommen in Ordnung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der beste und angenehmste Arbeitgeber!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre und netten Teamleiter, Teamchefs und Kollegen (alle) sind besonders hervorzuheben! Man fühlt sich immer wohl, wenn man zur Arbeit geht und Fehler werden freundlich und offen kommuniziert, sodass man auch dann ein gutes Gefühl hat. Top!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich unglaublich gut, sowohl die Kollegen als auch die Teamleiter und Chefs sind unglaublich nett und zuvorkommend, man geht sehr sehr gerne arbeiten und fühlt sich immer wohl. So sollte es bei jedem Arbeitgeber sein!
Image
Sehr seriöses Image und gleichzeitig freundlicher und offener Umgang miteinander
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg gut möglich
Gehalt/Benefits
Top! Sowohl Gehalt als auch Vergütungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein vorhanden und auf Top Niveau
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen, die einem immer helfen! Teamleiter und Chefs sind immer für ein offenes Ohr da und helfen einem sehr gerne, falls es mal Probleme gibt
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvolles Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Sehr vorbildliches Verhalten, es wird auch immer darauf geachtet, dass jeder Kollege begrüßt wird. Man fühlt sich immer wohl und gut aufgehoben. Sehr sehr freundliches und korrektes Verhalten und Miteinander mit den Kollegen und Mitarbeitern. Alle sind menschlich auf Augenhöhe und man wird sehr geschätzt und gut behandelt. Top!
Arbeitsbedingungen
10/10! Pauseneinteilungen und allgemeine Bedingungen sind top und sollten bei jedem so sein
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Teamleitern und auch Kollegen ist sehr gut, Probleme werden angresprochen und es wird einem auch ein gutes Gefühl gegeben, diese geneinsam zu lösen.
Gleichberechtigung
Alle sind auf Augenhöhe und man fühlt sich geschätzt
Interessante Aufgaben
Interessant, neue Kunden und Menschen kennenzulernen und es gibt auch desöfteren neue und abwechslungsreiche Aufgaben.
Work-Life-Balance
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann’s nur empfehlen sich den Job anzuschauen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird gefordert & gefördert.
Image
Bisher keinen Mitarbeiter kennengelernt der etwas negatives auszusetzen hatte
Work-Life-Balance
Man kann sich Schichten sehr nach Wunsch einrichten und Urlaube werden auch nach Beantragung schnell bearbeitet bzw. genehmigt
Karriere/Weiterbildung
Wenn Neues anfällt wird man geschult und man kann immer nach Hilfe fragen
Kollegenzusammenhalt
Hab noch keinen erlebt der unfreundlich war
Vorgesetztenverhalten
Gibt keinen der einen von oben herab behandelt. Meistens sind die Vorgesetzten in ihren Büros und erledigen ihre Sachen
Arbeitsbedingungen
Technik ist auf einem modernen Niveau. Helle und große Räumlichkeiten.
Kommunikation
Intern wird sehr zeitnah besprochen und sobald es neue Infos gibt, bekommen wir diese und werden schnell geschult
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich da, wird fair bezahlt und man kann auf Mini, Teil und Vollzeit arbeiten
Gleichberechtigung
Vor kurzem kam eine ehemalige Mitarbeitern wieder zurück ins Unternehmen und sie wurde in meinen Augen super nett behandelt wie alle anderen hier auch
Interessante Aufgaben
Es gibt verschiedene Anliegen zu lösen oder zu bearbeiten, man kann auch wählen ob man im Vertrieb oder Service arbeiten möchte
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich weiß nicht mehr wann ich zuletzt so gerne zur Arbeit gegangen bin.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Braunschweig gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Leider Mindestlohn, dafür ist die Arbeit einfach und bequem.
Mehr ist immer besser.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
0 zu empfehlen und glücklich das ich weg von da bin. Beste Entscheidung meines Lebens und das sage ich als Teilzeitkra…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Streilinger Marketing GmbH & Co. KG in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man seine Meinung äußert wird man mit anderen Augen angeschaut
Verbesserungsvorschläge
Ernster die Mitarbeiter nehmen
Arbeitsatmosphäre
Man wollte nicht ins Callcenter reinlaufen weil man sich so allein gelassen wird
Gehalt/Benefits
Lachnummer
Vorgesetztenverhalten
Fühlen sich wie Präsidenten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.