Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei studddy die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Neben Daily, Weekly und Monthly Ritualen, hat auch jeder ein offenes Ohr für kurzfristige Dinge. Alle nutzen nur Teams. Das macht es einfacher.
Super! Jeder hilft jedem! Ein „nein“ habe ich noch nie gehört.
Flexible Arbeitszeiten, so viel oder wenig Homeoffice wie man möchte. Workations sind möglich. Überstunden werden ALLE ausgeglichen. Man kann auch Stunden reduzieren.
Auf Augenhöhe, respektvoll und unterstützend, nicht bevormundend.
Das Unternehmen will wachsen und für die Größe ist viel möglich und man kann sich für Projekte melden und seinen Job gestalten. Vorgesetzte unterstützen einen darin.
Ein sehr angenehmer und respektvoller Umgang auf Augenhöhe.