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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei studio b12 braunschweig die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
studio b12 braunschweig
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
studio b12 braunschweig
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr entspannte Arbeitsatmosphäre in teils kleineren oder Großraumbüros, abhängig nach Teamzugehörigkeit. Für die kreative Entfaltung stehen mehrere Besprechungsräume zur Verfügung, in die man sich zurückziehen und (gestalterisch) arbeiten kann. Durch die moderne und teils einzigartige, verrückte Architektur, fühlt man sich eher wie in einem großen gemütlichen Wohnzimmer, statt am Arbeitsplatz. An jeder Ecke findet man kleine (künstlerische) Highlights, hinter denen sich teils eine besondere Story im Laufe der jahrelangen Agenturgeschichte verbirgt. Für Kaffee, Wasser oder kleinere Snacks ist reichlich gesorgt, zu finden in der kleinen Teeküche sowie der größeren Küche, wo gemeinsam gekocht und gegessen werden kann. Bei der mittlerweile großen Anzahl an Mitarbeitenden gibt es hinsichtlich der viele Geburtstage eigentlich immer leckere Kekse oder Kuchen. Im Sommer wird dann gerne mal im eigenen Agenturgarten gegrillt - in dem man übrigens auch arbeiten kann, sofern die Temperaturen steigen oder man 2-3 Nerfgun-Pfeile an den Kopf bekommt. ;-)

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Geschäftsführung steht mit den Mitarbeitenden im ständigen Austausch über Neuerungen oder Ankündigungen. Bei individuellen Anliegen oder Wünschen kann jederzeit das Gespräch gesucht werden. Allgemein ist das kommunikative Miteinander (auch zwischen der Geschäftsführung und den Mitarbeitenden) sehr locker. Respekt und Verständnis werden dabei immer groß geschrieben.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bislang der beste Kollegenzusammenhalt, den ich je in einem Unternehmen wahrnehmen konnte. Es wird großen Wert darauf gelegt, dass alle miteinander harmonieren und man "ins Rudel passt". So entstand ein unfassbar gutes und teamübergreifendes Verhältnis unter- bzw. miteinander, das von viel Spaß und Freude bei der Arbeit geprägt ist. Darüber hinaus entstanden sogar Freundschaften außerhalb der Agentur

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Work-Life-Balance wird hier gelebt! Jeder Mitarbeitende kann sich im Rahmen der beruflichen Termine und gesetzlichen Vorgaben seine Arbeitszeiten frei einteilen, private (unausweichliche) Termine nach vorheriger Abstimmung wahrnehmen sowie ebenfalls das mobile Arbeiten beanspruchen (gerade in Zeiten von Corona). Urlaubstage sind frei wählbar bzw. es wird immer auf das Individuum Rücksicht genommen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier wird eine super Kombination gelebt: Man hat voreinander großen Respekt, verhält sich miteinander aber absolut locker und kollegial. Es wird abseits der Arbeit viel gelacht und gescherzt, wenn es um dringliche oder ernstere Themen geht, folgt hierfür viel Verständnis und Empathie. Absolut menschlich und einzigartig in meiner Wahrnehmung. Noch Fragen? ;-)

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitspakete werden im Team klar, gerecht und, hinsichtlich der eigenen Stärken nach, fachlich verteilt. Klar gibt es ab und an mal stressige Momente in Kundenprojekten, aber sofern jemand überlastet ist, greift das Team oder der Vorgesetzte sofort ein. Das Aufgabenspektrum ist äußerst interessant und vielseitig sowie abwechslungsreich. Langweilig wird es kaum!

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