STUDYHEADS

Bewertung

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast. Es tut uns leid, dass du deine Zeit bei uns mit diesem Eindruck beendet hast.

Wir möchten die von dir angesprochenen Punkte gerne aus unserer Sicht einordnen:

Gesundheitsschutz & Krankheit:
Der Schutz und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden haben für uns oberste Priorität. Es liegt ausdrücklich nicht im Sinne unseres Unternehmens, kranke Mitarbeitende in den Einsatz zu schicken, dies dient dem Schutz des Einzelnen sowie aller Kolleg:innen. Wir möchten zudem klarstellen, dass Krankheit in unserem Haus generell kein Kündigungsgrund ist. Entscheidungen über Vertragsbeendigungen basieren bei uns immer auf einer Vielzahl von Faktoren und erfolgen niemals willkürlich aufgrund einer Arbeitsunfähigkeit.

Einflussmöglichkeiten & Kommunikation:
Bezüglich deiner Kritik am kollegialen Zusammenhalt und den Gegebenheiten vor Ort möchten wir darauf hinweisen, dass diese Plattform primär dem Austausch über uns als direkten Arbeitgeber dient. Da unsere Leiharbeitnehmer:innen bei wechselnden Kunden im Einsatz sind, haben wir auf die dortigen Strukturen und die Atmosphäre vor Ort nur bedingt Einfluss. Dennoch sind wir stets bemüht, bei Problemen an den Einsatzorten vermittelnd zur Seite zu stehen.

Erreichbarkeit:
Es ist schade, dass du unsere Kommunikation nicht als wertschätzend empfunden hast. Da wir viele Prozesse digital über unsere App steuern, um dir Flexibilität zu bieten, ist der schriftliche Weg oft der schnellste. Wir nehmen deinen Hinweis zur telefonischen Erreichbarkeit aber ernst und schauen uns intern an, wie wir hier wieder mehr Kommunikation auf Augenhöhe sicherstellen können.

Falls du weitere Anregungen oder auch Fragen hast, schreib uns gerne unter marketing@gvo-personal.de an.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und vor allem viel Gesundheit.

Beste Grüße das Team von Studyheads