STUDYHEADS

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respektloser Umgang

Verbesserungsvorschläge

Respektvoll mit Menschen umgehen

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Image

Schlecht

Work-Life-Balance

Schlecht

Karriere/Weiterbildung

Schlecht

Gehalt/Benefits

Schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

Schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht

Vorgesetztenverhalten

Schlecht

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Schlecht

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde an GVO Studyheads besonders gut, dass sie sie vielfältige Einsätze zur Verfügung stellen und das Team sehr bunt von der Herkunft her ist.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei GVO Studyheads ist angenehm und man fühlt sich pudelwohl.

Work-Life-Balance

GVO Studyheads bietet, je nach Vertrag, einem die Möglichkeit seine Einsätze selbst auszusuchen, dadurch kann man sein Arbeits- und Privatleben sehr gut zeitlich gestalten.

Gehalt/Benefits

Ich bin mit dem Gehalt bei GVO Studyheads sehr zufrieden.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist tadellos. Wir verstehen uns alle untereinander prima und man fühlt sich nie ausgeschlossen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei GVO Studyheads wird mit jedem gleich umgegangen. Keiner wird durch irgendwelche Merkmale (z.B. Alter, Herkunft, sozialer Status etc.) bevorzugt.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist positiv und professionell.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind human und ordnungsgemäß.

Kommunikation

Die Kommunikation zu unseren Ansprechpartnern für die jeweiligen Einsätze und zu unseren Vorgesetzten läuft überwiegend telefonisch oder vor Ort am Einsatzort ab. Sie verläuft immer reibungslos und alle sind immer sofort erreichbar.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bei GVO Studyheads bieten so viele vielfältige Einsätze an mit unterschiedlichen Aufgabenfelder, welches das Arbeiten sehr spannend und abwechslungsreich macht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich, dass er:

sympathisch und unkompliziert, jederzeit freundlich und respektvoll im Umgang ist, vielfältige Chancen bietet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Persönlich finde ich nicht was ich sagen kann außer mein wünsch in Teil-Zeit zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl die Firma in vielen Bereichen überzeugt, sehe ich folgende Verbesserungsmöglichkeiten:
1) Erweiterung des Vertragsangebots, z. B. mehr Teilzeitverträge als nur neben Minijobs Angebote.
2) Zusätzliche Einsatzoptionen, Ansonsten ist das Gesamtpaket bereits nahezu perfekt

Work-Life-Balance

Die Firma bietet eine äußerst flexible Work-Life-Balance. Dank zahlreicher Einsatzangebote über die Woche hinweg kann man Schichtzeiten problemlos an den Studienplan anpassen. Dadurch lässt sich das Studium optimal mit der Arbeit vereinbaren, ohne dass eines von beidem zu kurz kommt.

Gehalt/Benefits

Faires Gehalt

Vorgesetztenverhalten

Ich werde stets auf Augenhöhe behandelt, wodurch ein respektvolles und motivierendes Arbeitsumfeld entsteht. Entscheidungen werden gemeinsam besprochen und mein Feedback wird ernst genommen. So fühle ich mich im Team wirklich wertgeschätzt.

Kommunikation

Als Mitarbeiter fühle ich mich jederzeit gut unterstützt:
Schnelle Bearbeitung aller Fragen und Anliegen, Freundliche Ansprechpartner, die jederzeit ein offenes Ohr haben
,Dank dieses Kommunikationsniveaus läuft die Zusammenarbeit reibungslos und effizient – absolut empfehlenswert!

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

ja

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einhaltung von Arbeits Regeln und Gesetzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe noch nichts gefunden

Verbesserungsvorschläge

Kooperative Ausbildung

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit spart Zeit und vervielfacht sich Arbeit

Image

Wenn es möglich ist, ist das normal

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist gut, aber es kommt darauf an, wie sehr jeder auf sich selbst aufpassen

Karriere/Weiterbildung

Es ist sehr wichtig für die Entwicklung und Steigerung der Effizienz eines Unternehmens

Gehalt/Benefits

Es kommt auf das Personalmanagement und seine volle Aufmerksamkeit für die Humanressource an

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verbessert Berufsethik und soziale Verantwortung

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt der Arbeitskollegen stärkt das Vertrauen untereinander

Umgang mit älteren Kollegen

Gegenseitiger Respekt zwischen Kollegen ist im Arbeitsumfeld sehr wichtig

Vorgesetztenverhalten

aus der Arbeitsethik ist das Verhalten Ihres Vorgesetzten oder Managers und der gegenseitige Respekt bei der Arbe

Arbeitsbedingungen

Bezogen auf die Umgebung und die Umgebungsbedingungen

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern ist wichtig und sorgt für ein gutes Arbeitsumfeld

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Alles ist schwierig, aber kontinuierliche Schulung und Qualifizierung zeigen Erfolge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation war stets respektvoll, angenehm und ehrlich

Verbesserungsvorschläge

Die Stabilität des internen Computernetzwerks könnte verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Immer angenehm

Work-Life-Balance

Homeoffice Möglichkeiten sowie Toleranz gegenüber dem Privatleben

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben

Gehalt/Benefits

Ansprechendes Gehalt, Weihnachtsgeld und Beneftis

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Korrekte Mülltrennung, etc.

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros

Kommunikation

Offene und Ehrliche Kommunikation

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Arbeitszeiten Wahl

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation mit den Angestellten

Gehalt/Benefits

Keine Qualifikationen nötig, daher geringe Löhne akzeptabel, teilweise aber auch Jobs mit höheren löhnen

Arbeitsbedingungen

Oft körperlich anstrengend, man ist aber vorher darüber informiert

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die klare Unterstützung der Mitarbeiter bei Studyheads ist bemerkenswert. Es gibt ein offenes Ohr für Anliegen und eine echte Bemühung, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen. Die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig ein solides berufliches Fundament aufzubauen, ist für mich als Studentin von unschätzbarem Wert. Die Investition in die Mitarbeiter durch Schulungen, Entwicklungsmöglichkeiten und eine positive Arbeitskultur zeigt, dass Studyheads langfristig in das Wohlbefinden und den Erfolg seiner Angestellten investiert.

Arbeitsatmosphäre

Bei Studyheads herrscht eine hervorragende Arbeitsatmosphäre, die von Unterstützung und Zusammenarbeit geprägt ist. Das junge Team schafft eine motivierende Umgebung, in der jeder sein Bestes gibt.

Image

Das Image von Studyheads ist herausragend und spricht für sich. Das Unternehmen wird nicht nur für seine hochwertigen Dienstleistungen und Produkte geschätzt, sondern auch für seine vorbildliche Unternehmenskultur und sein Engagement für Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen. Studyheads genießt einen exzellenten Ruf in der Branche und wird als vertrauenswürdiger und innovativer Arbeitgeber wahrgenommen. Die positive Resonanz von Kunden und Mitarbeitern bestätigt immer wieder die erstklassige Reputation und das positive Image, das Studyheads sich über Jahre hinweg aufgebaut hat.

Work-Life-Balance

Studyheads legt großen Wert auf die Work-Life-Balance der Mitarbeiter. Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen es, Arbeit und Studium optimal zu vereinbaren.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt bei Studyheads ist gerechtfertigt und überzeugt durch seine Fairness und angemessene Vergütung. Die Anerkennung für die geleistete Arbeit spiegelt sich deutlich in der Entlohnung wider, was zu einer positiven Arbeitsmotivation beiträgt. Die finanzielle Anerkennung steht im Einklang mit den erbrachten Leistungen und trägt dazu bei, dass sich die Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen. Alles in allem ist das Gehalt bei Studyheads ein weiterer Aspekt, der die Attraktivität dieses Arbeitgebers unterstreicht und dazu beiträgt, dass man sich als Mitarbeiterin geschätzt und fair behandelt fühlt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist beeindruckend. Wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten als Team, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen bei Studyheads ist von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Obwohl wir alle per Du sind, wird den älteren Kollegen stets mit Respekt und Anerkennung begegnet. Die Atmosphäre ist von gegenseitiger Unterstützung geprägt, unabhängig von Alter oder Erfahrung.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten bei Studyheads sind äußerst unterstützend und verständnisvoll. Sie sind immer für uns da und kümmern sich um unsere Anliegen. Die offene Kommunikation und das Verständnis für persönliche Belange schaffen ein positives Arbeitsumfeld.

Kommunikation

Die Kommunikation bei Studyheads ist ausgezeichnet. Probleme werden offen angesprochen und konstruktive Lösungen gefunden. Dies fördert ein harmonisches Arbeitsumfeld und trägt zur Effizienz bei.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bei Studyheads erwarten einen stets interessante und herausfordernde Aufgaben. Man lernt kontinuierlich Neues dazu und erhält die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Die Vorgesetzten geben Vertrauen und fördern eigenverantwortliches Arbeiten.