Man ist auf einen guten Weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern, leider machen dies die Führungskräfte und Vorstände wieder kaputt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Führung.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmensstrukturen sollten dem zunehmenden Wachstum angepasst werden.
Vorschläge von Mitarbeitern sollten zumindest angehört werden und nicht sofort abgewürgt werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommt sehr auf das Team an, meist ist man jedoch Einzelkämpfer, insbesondere neue Mitarbeiter sind nicht gern in den Teams gesehen, neue Vorschläge zur Verbesserung werden nicht ernst genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird im Vorstellungsgespräch viel versprochen, jedoch nach der Einstellung alles vergessen
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf's Team an.
Vorgesetztenverhalten
Es mangelt sehr an Führung und Durchsetzungsvermögen der Führungskräfte.
Kommunikation
Trotz vieler Meetings gehen viele Info's unter, mangels fehlender Strukturen.
Gleichberechtigung
Höher Männeranteil ist aber eher der Branche geschuldet, man arbeitet aber an einem höheren Frauenanteil.
Interessante Aufgaben
Durch die Arbeitsweise Scrum arbeitet man sehr fremdbestimmt. Werden aus Sicht der Verantwortlichen Aufgaben nicht zügig genug bearbeitet, werden die Aufgaben ohne Rücksprache mit den Betroffenen neu verteilt. Dies führt dazu, das manche Aufgaben doppelt bearbeitet werden.