16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Moderne Arbeitsweise, schwacher Umgangston
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Leider gab es im zwischenmenschlichen Umgang deutliche Schwächen, insbesondere auf Geschäftsleitungsebene. Teilweise wurde man direkt unangemessen angesprochen, ein wertschätzender Umgang (z. B. Begrüßung oder respektvolle Kommunikation) fehlte häufig. Das Gefühl, für die eigene Arbeit anerkannt zu werden, kam dadurch kaum auf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gutes Unternehmen in dem jeder eine Zukunft hat
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office Möglichkeit. Kollegenzusammenhalt. Interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es könnten mehr Urlaubstage sein. 27 sind für die heutige Zeit nicht mehr wirklich zeitgemäß.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation ist aufbaufähig.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre an sich ist gut. Bei guter Arbeit wird auch mal gelobt. Ist aber auch ausbaufähig.
Work-Life-Balance
Sofern sicher gestellt werden kann, dass ein Arbeitnehmer zu Hause ungestört und konzentriert arbeiten kann, wird HO angeboten. Die HO-Tage können im Team abgesprochen werden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Weiterbildung einen Nutzen für das Unternehmen hat, so wird diese auch gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die Digitalisierung des Unternehmens wurde der Papierverbrauch drastisch reduziert und in der Druckerei wird vieles am PC ausgewertet und nicht mehr auf Papier. Auch wurden LED Lampen in allen Räumen eingebaut.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander verstehen sich gut und helfen sich gerne untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen, die sehr geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Grundsetzlich hat die GF immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Fast alle haben einen Laptop für HO. Headset, Tastatur, Maus, Bildschirme werden zur Verfügung gestellt. Auch besteht die Möglichkeit sich für zu Hause z.B. einen ergonomischen Schreibtischstuhl mitzunehmen. Es gibt in jedem Raum eine Klimaanlage und jeder Raum ist durch die großen Fenster sehr hell. Die Mitarbeiter können sich ihren Arbeitsplatz frei gestallten mit z.B. Bildern auf den Schreibtisch oder der Pinnwand am Platz.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte manchmal tatsächlich etwas besser sein. Manche Sachen gehen leider unter und keiner weiß mehr etwas.
Gleichberechtigung
vorhanden
Interessante Aufgaben
Die verschiedenen Abteilungen arbeiten eng zusammen um das Unternehmen weiter vorran zu bringen. Wer sich für Ausschreibungen und Vergabegesetz interessiert und auch offen für neues ist, findet die Aufgaben interessant. Auch erhält man immer wieder mal je nach ABteilung Projektarbeiten, sodass das Arbeitsleben nicht eintönig wird.
Image
Gehalt/Benefits
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Nur zu empfehlen, wenn jemand kurzfristig eine Stelle sucht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe leider mitbekommen müssen, wie ängstlich manche Kollegen waren. Viele Krankheitsfälle. Keine Fehlerkultur.
Work-Life-Balance
Für mich war es okay. Hatte keine wichtige Position, war ein Aushilfsjob, daher hatte ich auch kein Problem mal nein zu sagen und einfach zu gehen. Bei anderen habe ich mitbekommen wie sie permanent Überstunden schieben mussten.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung war er super. Ausser eine Person, die hat das Wort Teamwork nicht so ganz verstanden.
Vorgesetztenverhalten
Haben leider keine Ahnung vom Führen. Dringende Bitte sich hier weiterzubilden. Eine Arbeitsatmosphäre der Angst hat noch nie ein produktives Team ergeben.
Kommunikation
Vonseiten der Vorgesetzten leider harsch und das meist total unbegründet.
Interessante Aufgaben
Monoton.
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Enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Vorschläge nicht abblocken
- offene Kommunikation
- generell ein Kommunikations- und Führungskräfteseminar
- mehr Vertrauen in die Belegschaft
Arbeitsatmosphäre
Hoher Krankenstand hat einen Grund.
Work-Life-Balance
Früher gehen? Nope. Länger bleiben immer gern gesehen, ohne Ausgleich natürlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Aufstieg?
Kollegenzusammenhalt
Wenig, wenn dann Raumintern
Umgang mit älteren Kollegen
Hier sind nahezu alle alt.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte
Kommunikation
Besser alles geheim halten, als offen zu kommunizieren.
Interessante Aufgaben
Monoton
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kann man als Arbeitgeber vergessen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kostenloses Frühstücksbüffet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fast alles: Betriebsklima, miserable Ansprache durch Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
ist ein hoffnungsloser Fall: Warum soll ich da Verbesserungen vorschlagen?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorwärts in die Vergangenheit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Rückwärtsentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein, wie vor hundert Jahren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unbefristete Arbeitsverträge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation, Zusagen werden nicht eingehalten, Mitarbeiter werden heruntergemacht
Verbesserungsvorschläge
Führen Sie flexible Arbeitszeiten ein. Passen Sie die Gehälter an. Schaffen Sie angemessene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"Beste Leistungen erbringt man nur mit motivierten und zufriedenen Mitarbeitern..."
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe viel gelernt. Vor allem weiß ich jetzt, wie ich auf gar keinen Fall arbeiten möchte.
Arbeitsatmosphäre
Ich war ziemlich schnell unmotiviert und unzufrieden. Eine eigene Meinung oder eigene Ideen waren nicht gefragt. Eigeninitiative wird wenig geschätzt, mitunter sogar ausgebremst.
Image
"Man nennt uns auch „Treibhaus für Innovation"."
Korrekt müsste es heißen: "Wir nennen uns auch "Treibhaus für Innovation"."
Work-Life-Balance
Man darf morgens gerne früher beginnen, aber um Himmels Willen nicht früher gehen. Ich habe den Umgang mit Arztterminen o.ä. als sehr unflexibel empfunden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich, aber so richtig gut findet man es offenbar nicht, wenn die Mitarbeiter dies in Anspruch nehmen möchten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Umwelt- oder Sozialbewusstsein ist mir nicht aufgefallen.
Kollegenzusammenhalt
War zu Beginn meiner Tätigkeit gut. Später hatte ich dann eher das Gefühl, dass sich jeder selbst der Nächste ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zum Umgang mit allen anderen Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Herablassend und selbstgerecht.
Kommunikation
Die Kommunikation mit meinen Kollegen war recht gut, wurde aber regelmäßig "von oben" torpediert.
Interessante Aufgaben
Leider waren mir bei der Bewältigung meiner durchaus interessanten Aufgaben recht enge und wenig kreative Grenzen gesetzt.
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Zukunft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei der Weiterentwicklung der Produkte werden Fachabteilungen mit eingebunden.
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit
Gehalt/Benefits
Absolut okay!
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreicher Arbeitsplatz, ohne Wenn und Aber!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit großem Potenzial und starken Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbständiges Arbeiten, offener Umgang miteinander
Verbesserungsvorschläge
Jobbike/Dienstrad, Gleitzeit und Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird subreport Verlag Schawe durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden subreport Verlag Schawe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich subreport Verlag Schawe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.